神奈川県川崎市中原区
更新日:2024年11月06日
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求人職種 | 栄養士常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 川崎市内にある当法人の運営する事業所11カ所のいずれかでの 管理栄養士または栄養士の業務 【仕事内容】 法人の定める食事提供指針に基づき、安全でおいしい食事を提供し、 健やかな日常生活が送れるよう、各職種と連携し取り組んでいただきます。 【応募要件】 管理栄養士または栄養士 必須 明朗活発・心身ともに健康で、障害者への理解のある方 【施設概要】 川崎市に在住する障害者に対して、多様な福祉ニーズに応えることができるよう、生活の場の提供だけではなく、地域社会での生活・就労の場の確保、また障害者と家族の心穏やかな生活のための支援事業に取り組んでいます。 |
シフト | 08:30~17:00 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与年2回あり(前年度実績4.5ヵ月分) 昇給あり 社会保険 定年性あり(60歳) 再雇用制度あり 退職金制度あり(独立行政法人福祉医療機構及び神奈川県福利協会退職共済制度) |
休日・休暇 | 【年間休日127日】 土日祝日休み 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 休業制度(育児休業,介護休業)あり |
教育制度 | OJT |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
【平均勤続年数】
男性9.2年 / 女性5.2年
【平均年齢】
35.1歳
【平均有給休暇取得日数】
11日
【育児休業取得者数(2020年度)】
女性10名
「育桜福祉会」では現在、川崎市内の高津区・中原区・麻生区・幸区・川崎区・宮前区の6区でサービスをご提供しています。2013年には法人で初めての入所施設となる「桜の風」の運営を開始!ご活躍いただけるフィールドが広がっています。
【生活介護事業(日中サービス)】
創作活動・作業活動・余暇活動などを通して、その人らしい個性ある自立した生活を送れるよう支援します。
【就労継続支援事業(日中サービス)】
生産活動を通して、社会的自立に必要な知識や能力の向上のための支援を行うとともに、就労意欲や社会性を培い、一般就労につながるよう支援を行います。
【障害者支援施設(入所施設)】
重い障害のある方も地域で自立した豊かな暮らしを営むことができるよう地域生活と同様な生活を入所施設のユニットケアで支援します。
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.担当者から連絡があります。 ↓ 3.第1次選考(第1次面接) 履歴書(写真付き)・職務経歴書・資格証のコピーなど持参 ※事前に履歴書等を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.事業所見学 ↓ 5.採用決定 追って面接結果をご案内致します。 入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 法人本部事務局 佐野 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |