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さいわい鹿島田クリニックの送迎ドライバー求人

就業応援制度 パート 2,000円 支給

神奈川県川崎市幸区

更新日:2024年10月21日

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JR南武線「鹿島田」駅より徒歩1分!シフトは週4~5日、07:00~15:15の勤務をお願いします◇社員食堂の利用可能◎有給を使用しやすい環境☆

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求人情報

求人職種

送迎ドライバーパート

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募集雇用形態

  • パート(週3日以上)

仕事内容

透析センターでの送迎ドライバー業務

【主な業務内容】
利用者様の送迎
透析室までの誘導
法人内での書類配送
院内での軽作業 など

【職場情報】
透析ベット数:102床
透析患者数:約110名/日
ドライバー:6名在籍
送迎車:車種/キャラバン、ムーブ
※キャラバン3台、軽自動車1台→ローテーションで乗車

シフト

月~土
07:00~15:15

シフトは週4~5日でご相談ください♪

休憩時間

60分

給料例 (パート)

時給:1,200円
※2024年10月~の給与です。

【別途支給手当】
通勤手当:上限なし

待遇・福利厚生

寸志:年2回
各種社会保険(法定通り)
通勤手当:上限なし
職員食堂利用可能(1食350円給与天引き)※約半額を法人が補助

休日・休暇

日曜
年次有給休暇(法定通り)

試用期間

2ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
JR南部線「鹿島田駅」に直結で徒歩1分にございます、さいわい鹿島田クリニックです。当院の母体である「社会医療法人石心会」は、公益性の高い医療を提供していると認められたことで「社会医療法人」を名乗っています◎

現在当院では、送迎ドライバーを募集中!
シフトは月~土の中で週4~5日、07:00~15:15の勤務をお願いします。
透析の現場は患者様と長期的にお付き合いしていく職場でございます。細かな変化への気づきや思いやりのある対応をお願いします!

私たちと一緒に社会福祉・医療への貢献を目指しませんか?
あなたからのご応募をお待ちしております!

ストリートビュー

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。)

2.担当者から折り返し連絡があります。
(※連絡のない場合もございますので、その際は直接担当者へご連絡ください。)

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

社会医療法人財団 石心会 さいわい鹿島田クリニック

施設形態

クリニック

所在地

〒212-0027
神奈川県 川崎市幸区 新塚越201ルリエ新川崎3,4階

最寄駅

JR南武線 鹿島田駅 徒歩 2分

交通アクセス

・南武線「鹿島田駅」より徒歩2分
・横須賀線「新川崎駅」より徒歩8分

職員数

70名(法人全体:1,300名)

診療科目

透析センター

関連施設

【社会医療法人財団 石心会】
川崎幸病院
川崎幸クリニック
第二川崎幸クリニック
川崎クリニック
アルファメディック・クリニック
川崎健診クリニック
※石心会グループ関連施設他多数

備考

透析患者数:約110名/日

さいわい鹿島田クリニックの送迎ドライバー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会医療法人財団 石心会 さいわい鹿島田クリニックが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月05日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、2,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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