神奈川県横浜市戸塚区
更新日:2024年11月21日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録!
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう!
求人職種 | 保育士パート |
---|---|
関連求人 | |
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | \小規模な園で未経験やブランクがある方でも働きやすい環境です 保育業務を勤務時間帯に応じてお任せします。 【業務内容】 登降園の対応、保護者対応 おむつ交換、排泄介助 お散歩引率、食事介助 午睡の見守り 連絡帳(タブレット使用) 書類作成(指導案) 季節に合わせた製作の企画・準備 【ココが魅力】 持ち帰りの仕事は一切なし 必要な事務作業は業務時間内に完結 季節の行事は皆で分担して準備するので負担なし 定員20名の小規模保育園ですので、ブランクありや未経験の方にもスタートしやすい環境です 未経験やブランクがある方でも働きやすく、園の雰囲気や先生方のお人柄もとってもオススメの保育園です! 【必須条件】 保育士、看護師、准看護師 いずれかの資格をお持ちの方 高卒以上 <こんな方歓迎です!> アットホームな園で働きたい方 子ども達とジックリ関わる保育がしたい方 自分の得意分野を保育に活かしたい方 育児中でもお仕事を続けたい方 家庭が落ち着きそろそろお仕事復帰を考えている方 保育資格を取ったけど経験がなくて不安な方 一度保育を離れたけどまた復帰したい方 |
シフト | 1)08:00~17:30の内4~6時間 ※08:00~または~17:30のどちらか必須 2)08:00~17:00(実働8時間、休憩60分) 上記シフトで週3~4日(日祝休み)勤務できる方 ※勤務時間・曜日は応相談です! ※1日4時間~と短時間からでもOKな働きやすい環境です ※土曜日勤務できる方歓迎! ※08:00~09:00、16:00以降、時間帯手当(時給300円加算)あり |
休憩時間 | ※休憩法定通り(6時間以上で45分、8時間以上で60分) |
給料例 (パート) | <給与> 【実務経験3年以上】時給1,290円 【実務経験3年未満】時給1,240円 <時間帯手当> 早朝手当(07:00~09:00)時給300円加算 夕勤手当(16:00以降)時給300円加算 土曜出勤(終日)時給50円加算 |
待遇・福利厚生 | <社会保険完備> 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※労働時間により法定通り加入 <お子様同伴勤務> ※預かり枠に上限があるため、応募・面接時にご相談ください。 【対象年齢】1歳以上(自立歩行可、幼児食、昼間の授乳なし) 【保育料】年齢・利用時間による ※他施設例:100円~300円/時間 【給食・おやつ】保育料に含む ※提供時間に勤務する方のみ <制服貸与> 会社より保育エプロンを支給します <交通費規定内支給> 日額1,600円まで 公共交通機関に限る <車通勤OK> 駐車場代無料 車通勤手当あり(社内規定による) <自転車通勤可> 駐輪場代無料 任意保険要加入 |
休日・休暇 | 日祝 +希望シフト制 有給休暇(法定通り付与) |
教育制度 | 保育士資格取得支援制度あり PCオンライン講座受講無料 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月間:同条件) ※本契約3ヶ月更新 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
<保育目標>
自分自身を大切にする子ども
自分の想いや表現に自信を持つことができる子ども
\以下4つの育みを大切にしています/
1)自己肯定感の育み
生涯を通して幸せに生きることが出来る素地を養えることができる子ども
2)主体性の育み
自ら考え、遊び、学ぶことができる子ども
3)共感力の育み
他者を認め、相手を思いやることのできる子ども
4)表現力の育み
自分の考えや気持ちを伝えることができる子ども
1)成長を支える保育プログラム
一人ひとりの個性や発達に合わせ、 園全体がチームとなって保育を行っています。
・音楽・体操
・外遊び
・季節のイベント
四季の移ろいを見て、豊かな感性や情緒を育み、昔からの遊びなどを通して文化を受け継いでいきます。
2)食育
コンセプトは
「興味の芽を育てる~五感で育む体験~」
食べる楽しさを味わう、 食物への感謝の気持ちを持つ、「食育」を大切にしています。
・イベント食
保育活動で行う季節の イベントとも連動をさせながら、旬の食材や季節感を食事からも 感じることができきます。
3)働くパパ・ママを支える
働くママを応援する企業「ママスクエア」が運営。
働く保護者に寄り添いサポートします。
・子どもの成長サポート
育児と仕事との両立などの側面からも、保護者の気持ちにも寄り添い、サポートしています。
・保護者のイベント参加
事業所内保育施設の特徴を活かし、保護者参加型の保育イベントも開催。
子どもたちの成長や、ふとした一面を見ていただけます。
1、少人数制 で、一人ひとりとしっかり向き合える保育
2、安心の人事制度で、無理なく 働きやすい職場環境
(ママスクエアグループ)
3、保育施設は、大手企業の事業所内 に設置
4、豊富な研修プログラム(内部、外部研修プログラム)
5、保育士資格支援制度
6、昇格、ジョブチェンジ制度
※ママスクエアグループの事務などへのチャレンジも可能
7、入社時検診※雇用形態不問
08:00 開園 ~順次登園~
保育エプロンを身に着け、手洗い、うがい、検温をして勤務スタート!
保護者の方へお子様のご家庭での様子をヒアリングし、その日の体調確認。また、連絡帳アプリの内容で気になる点があれば、あわせて確認をします。
受け入れ時に視診をしながら、保護者の方との会話も大切にしています。
09:30 朝の会
朝のあいさつをして、子どもたちと一緒に日付や天気の確認、出席確認をします。
今月の手遊びや、季節のうたをピアノに合わせて歌ったり、見通しが立つようにその日の活動内容をお話したりし、楽しみを持って一日が過ごせるようにします。
10:00 戸外活動*屋内活動
園庭や近隣の公園に出かけて思いっきり身体を動かします。
お散歩時は自然に触れ合ったり、季節の風景を楽しんだり、地域の方々との触れ合いも大切にしています。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
季節ごとや昔からの行事を大切に、工作・遊びの活動、また調理スタッフと連携して食育活動などを行います。さまざまな保育プログラムを通して、自立性、主体性を尊重しながら、「やりたい気持ち、頑張る気持ち」を育てます。
11:30 給食
保育活動で行う季節のイベントとも連動させながら、旬の食材や季節感を食事からも感じることができるようにしています。
12:00 お昼寝
子どもたちは身体を休めて、午後の活動に備えます。
スタッフは子どもたちの安全を最優先にし、午睡チェックや、申し送り、連絡帳アプリの記入をメンバーで連携を取りながらおこないます。
14:45 おやつ ~自由遊び~
おやつを食べたら、子どもたちの年齢発達・興味関心・個々に合わせた活動をします。
16:00 順次降園
お迎えの時には、保護者の方へお子様の様子をお伝えし、安心感を持っていただくようにしています。
夫は、転勤がある職種であるため、引っ越すこととなっても私自身が仕事を変えることなく、勤務し続けられたらと、全国展開のママスクエアへの入社を希望しました。
実際に、入社3年目の時期に、夫が転勤となりましたが、転勤先の地でも、ママスクエアの保育園に所属できることになり、今もママスクエアで勤務できています。
ママスクエアグループの保育園が多数あるため、園長同士で相談をして悩みを解決したり、『こんなとき、他の園ではどうしているのかな?』『行事はどんなふうに進めているのかな?』等、情報交換しやすく、繋がりを感じられ、安心感が生まれています。
また、様々な世代の子育て中のママスタッフもたくさん勤務しているため、シフト調整等の相談もしやすい環境で、皆で話し合いしながら勤務することができています。
当時、子どもが4人いました。
先のことを考えると、働きたい気持ちがありましたが、我が子の可愛い時期にそばにいたいという気持ちもあり、保育園などへ預けることに迷いがありました。
そんな時に友人を介して、「自分も大好きな保育の仕事をしながら働けて、我が子の成長もそばで見ていられる」というママスクエアの存在を知りました。
欲張りな私には、大変魅力的に感じ、この友人からの話をきっかけに応募を決意しました。
様々な経験をしている先生たちと日々の保育活動を相談したり、話し合いながら情報共有したりすることで、より良い保育を目指していけると感じています。
先生たちの意見が聞ける場でもあり、自分の意見も話せる毎月のミーティングは、とても勉強になっています。
また、保育士としてのスキル向上を図りながら、いい雰囲気の中で毎日とても楽しく働くことができています。
それは、共に働く先生たちの優しさや温かさ、皆でフォローし合える環境があるからだと思います。
そして、何より、「可愛い子どもたちにたくさん元気をもらえる!」「我が子の成長も間近で感じられる!」贅沢な限りです。
プライベートでは、現在子どもが5人いる私には、シフトの融通が必要不可欠です。
会社の制度や園長の配慮などにとても助かっています。
ママスクエアで働いていて良かったと日々実感しています。
保育士資格・幼稚園教諭の免許を取得できる大学に在学中、就職活動をしていたところ、ママスクエア保育園の求人を見つけました。
自宅から近く、通勤しやすいこと、また小規模の保育施設という点に惹かれ、応募しました。
子ども一人ひとりと丁寧な関わりができる園への就職を希望していたので、自分にぴったりの場所が見つかった!という気持ちでした。
小規模の施設なので、子ども一人ひとりに対し丁寧に寄り添うことができ、日々成功や反省を繰り返しながら、子どもの成長を通してやりがいを実感しています。
また会社や上司が自分のやりたい保育の実現をサポートしてくれるので、自分の意見が保育に生かせるところは、やりがいや自分自身の成長を感じるポイントになっています。
勤務時間内で仕事に取り組めるため、持ち帰りの仕事や残業がなく、希望の休みも取りやすいので、プライベートもしっかり充実させることができます。
休日には思いきりお出かけや趣味を楽しみ、リフレッシュできるからこそ、仕事の日も頑張ろうと気持ちを切り替えることができます。
ママスクエアは近隣に施設が複数あり、他園との交流もあります。それぞれの園の特性を知ることができたり、他園の先生の保育を学ぶ機会があったり、さらには色んな子どもと出会うこともできたりします。
それを自分の園や保育に生かせるところ、そういった声も反映してもらえることも魅力だと思っています。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.書類選考 弊社からご案内するフォームから履歴書情報を入力ください。 ↓ 3.面接 ※資格免許をお持ちの方は資格免許証の原本を持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
---|---|
担当者 | ママスクエアグループ採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | ママスクエアSAKURA保育園 |
---|---|
施設形態 | 保育園 |
所在地 | |
交通アクセス | JR各線・横浜市営地下鉄「戸塚」より車で12分 江ノ電バス「久保橋」下車徒歩5分 |