HOPPA近江八幡（パート）の保育士求人

就業応援制度　パート 12,500円　支給

就業応援制度とは

滋賀県近江八幡市

更新日：2024年10月30日

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【近江八幡市土田町】週1日～・扶養内勤務OK★認定こども園で保育士（パート）を募集中♪未経験・ブランクのある方も安心！京進グループの一員として働きやすい環境づくりを目指しています◎

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求人情報

求人職種	保育士パート
募集雇用形態	パート（週3日以上）パート（週2日以下）半日パート扶養内パート
仕事内容	認可こども園でのクラス補助業務【定員】220名【対象年齢】：0歳～5歳【主な業務内容】登園の受け入れ自由遊びの見守り、お散歩の付き添い着替え、排せつの補助、食事介助午睡の寝かしつけ保育室の清掃　等 ※保育計画作成などの事務作業はありません。 ≪応募要件≫ 保育士資格もしくは幼稚園教諭免許をお持ちの方
シフト	07：00～19：00の間でシフト制 ※週1日～、扶養内勤務もお気軽にご相談ください。 ※ご希望の勤務日数、時間帯をお伺いして調整いたします。
給料例 (パート)	時給：1,140円～【別途支給手当】昇給年１回時間外手当通勤手当：上限30,000円/月有給あり（勤務時間日数による）など
待遇・福利厚生	昇給あり（年1回）賞与あり（年2回）有給あり（入社半年後に10日付与）社会保険制度完備通勤手当支給制服支給あり役職手当（役職についた場合のみ支給）5,000～40,000 京進が運営するスクール割引（本人・親族）
休日・休暇	シフト制◎ 日曜・祝日 GW 年末年始有給休暇（勤務条件による）産前産後休暇育児休暇
教育制度	マニュアル完備（保育マニュアル、オリジナルプログラムマニュアル、危機管理マニュアル等）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	バーチャル園見学★ 「HOPPA」「近江八幡」で検索してね♪

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こんにちは！株式会社HOPPA（ホッパ）です。

株式会社HOPPAの親会社は、一生支援事業として40年以上の歴史を誇る株式会社京進です。

現在HOPPAは沖縄～東京と、全国に幼稚園、認定こども園、プレミアム（認可外保育園）、認可保育園、小規模認可保育園などを運営しています（全国に95園）
社名にもある「HOPPA（ホッパ）」とはスウェーデン語で「飛躍」を意味し、「子どもたちが未来に向かって大きく飛躍できますように」との願いがこめられています★
子どもたちのより良い保育環境の充実のため、この度、私たちと一緒に働くスタッフを募集しております！

【HOPPAの充実した各種制度】
＜職場に復帰しやすい環境！＞出産や子育てでお仕事を離れていたスタッフの9割以上が復職しています♪
＜充実の研修制度！＞キャリアアップのための「キャリア研修」や「知育研修」をはじめ、安心・安全な保育園運営のための実務研修もご用意しています◎　未経験の方・ブランクありの方もご安心ください。
＜各種手当の支給！＞通勤手当や時間外手当だけでなく、地域手当や資格手当など様々な手当で働くスタッフをサポートします◎ （社員：退職金制度あり）

興味のある方や話を聞いてみたいという方も大歓迎です♪
【応募フォーム】よりお問い合わせください！皆様のご応募をお待ちしております☆

各園ではブログを毎月絶賛更新中。園の様子や活動の様子は、ぜひブログをぜひご覧くださいね♪

自信に繋がる教育制度

これまでの京進の歴史で培ったノウハウを活かし、様々な教育制度を設けているため、未経験やブランクのある方でも安心して仕事を始めていただけます。
定期的な集合研修や他園でのジョブローテーション研修など、職員同士の交流によって新しい気づきが得られる機会もありますよ♪
また、グループ表彰式では優秀な園や職員の表彰に加え、「知育マイスター」の認定制度も！
個人の頑張りがしっかりと評価に反映されるため、働く自信に繋げていただくことができる環境です！

チャレンジしたい気持ちに応える多様なキャリアプラン

主任や施設長だけでなく、本社で広報の仕事がしたい…そんな想いも実現できるよう、職員一人ひとりに寄り添った様々なキャリアプランを用意しています。
パート職員の方にも正社員登用制度を設けており、チャレンジしたい気持ちを全面的にサポートしています！
20代、30代で管理職として活躍する職員や、保育士から幼稚園教諭へキャリアチェンジをする職員もいます♪

急なお休みにも対応！子育て中の方でも安心です♪

ライフイベントに合わせて時短勤務やパート職員への切替など、長く働きやすい環境を整えています。
エリアバックアップ体制として産休や育休はもちろん、お子様の看病や学校行事など急なお休みにも柔軟に対応！
しっかりお休みを確保できる環境で、メリハリをつけながら子どもたちとじっくり向き合うことができます♪

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インタビュー

職種：保育士

ここで働こうと思った決め手は？

園見学に行ったときに、子どもの人数が少ないからこそ一人ひとりを大切にしているところ、
職員が全体をみて保育を行っているところに魅力を感じ、HOPPAを選びました。

仕事で嬉しかったエピソード

毎日違った表情や笑顔を見せてくれる子どもたちと過ごす時間を持つことができること、小さな成長を見れることがとても嬉しいです。
子どもたちと一緒に過ごすうちに信頼関係が生まれ、安心できる場所になっていることを嬉しく思います。

また、保護者から信頼されたときや感謝されたときや、壁面装飾や子どもたちの製作を
「いつも可愛い製作ありがとうございます。本当に宝物です。」と喜んで頂けたときも、とても嬉しく感じました。

この職場の最大のセールスポイントは？

子どもたちの成長を近くで見ることができるやりがいがあること。
そして、職員同士で協力して何事も成功させることができることです。
とてもチームワークの良い園なので安心して働くことができます。

他の先生方や園長先生を尊敬しているので、一緒に働けることにやりがいを感じています。
一緒に働く先生方は色々な事を教えてくれます。
新卒で入社して不安なこともたくさんありましたが、他の先生の指導があるので頑張ることが出来ます。

応募・選考について

選考の流れ	【応募・質問・問合せについて】求人に関するご質問などはフォームから受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。） ↓ 2.営業時間内に担当者から連絡があります。（※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。） ↓ 3.面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	社会福祉法人こころざし HOPPA近江八幡
施設形態	保育園
所在地	〒523-0082 滋賀県近江八幡市土田町1424
交通アクセス	JR琵琶湖線「近江八幡駅」より車で5分（マイカー通勤可・自転車通勤可・バイク通勤要相談（社内規定あり）
設立	2021年4月

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HOPPA近江八幡（パート）の保育士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は社会福祉法人こころざし HOPPA近江八幡が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月29日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、12,500円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。