東京都世田谷区
更新日:2024年11月29日
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求人職種 | 臨床心理士常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | クライアント企業の産業保健・健康経営体制の仕組みづくりや、運営サポートなどを行うお仕事です。具体的には・・ 【メンタルヘルスコンサルティング】 ・メンタルヘルス対策における仕組みづくり ・メンタルヘルス計画の策定 ・社内規程の策定と運用 ・課題の明確化と解決に向けた提案 【クライアントの従業員向け相談窓口の体制再構築と運営支援】 ・既存相談室の整理と体制の再構築 ・体制構築後の運営支援 ・相談内容に関する助言指導 ・クライアントとの報連相 【ストレスチェック業務における運営実施支援】 ・外部委託しているストレスチェック業務の全般支援 ・外部委託業者、クライアントとの調整 ・結果の報告(集団分析)と課題に対する対策の協議・実施 その他、メディヴァが支援する産業保健体制側との連携やメンタルヘルス関連対応 【応募要件】 ・臨床心理士または公認心理師資格 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・出張対応が可能な方(週1~3日、宿泊を伴う場合あり) ・産業保健チームのミッション/ビジョン/コンセプトに共感し、我々と共に自分の足で歩もうと思ってくださる方 (Mission) Medical innovation and Value added を産業保健・健康経営領域で実現 (Vision) 日本で働くすべての人が活躍し続けられる社会の実現 (Concept) コンサルティング&オペレーションで『機能する産業保健』の実行支援 【歓迎要件】 ・産業保健経験者 ・EAP事業およびEAP事業会社経験者 ・健康管理、カウンセリングルーム等立ち上げ経験者 【求めるマインドセット】 ・産業保健に熱意を持って取り組みたい方 ・新しい情報、知識のインプットを惜しまない方 ・将来的にコンサルのフィールドで活躍したい方 ・臨床心理学的な観点から組織を活性化し、企業力アップに貢献したい方 |
シフト | 09:30~18:30(月曜~金曜) |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与年2回(7月・12月)※目安:計2.5ヶ月分 昇給あり 時間外手当 入職時研修あり 交通費全額支給 出張手当 各種社会保険完備 会員制福利厚生サービス |
休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季、年末年始休暇(各3日) 慶弔休暇 有給休暇 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月間:同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
『機能する産業保健』をコンセプトに様々なクライアント企業の産業保健・健康経営をサポートし、働く人々の働きがいや生きがい、生産性向上の寄与に取り組んでいます。
明るくて優しいスタッフが多く、困ったことがあっても互いを助け合いながら課題解決に取り組んでいます!
2022年に移転した保健事業部の新オフィスはとても綺麗で、快適に働ける環境♪
若林駅(東急世田谷線)から約5分、三軒茶屋駅(東急田園都市線)からも10分ほどで、アクセスしやすい立地です!
2000年に医療業界に問題意識をもったコンサルタントと医師により設立されたメディヴァ。病院・介護施設の再生、M&A、健康経営や疾病管理等の予防事業、医療や介護の海外展開等、予防から治療・介護にわたり、多面的にヘルスケア業界全般に関わっています。
現在では企業・行政を巻き込んだコンサルティング会社として国内外で活躍の場を拡大中。今後も更なる成長を目指しています。
選考の流れ | [1] 応募フォームよりご応募ください。採用担当よりご連絡します。 ↓ [2] 書類選考(履歴書・職務経歴書) ↓ [3] 面接(2回もしくは3回) ↓ [4] 内定 ※面接はオンラインを予定しております。使用するWEBツールや使用方法は別途ご案内いたします。 |
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担当者 | 採用担当 大迫 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |