この求人はプラチナコミュニティ有馬が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年02月22日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
神奈川県川崎市宮前区
更新日：2024年12月24日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 生活支援コーディネーター業務 生活支援コーディネーターとは、 地域に住まう方々が孤立しないように地域を巡りながらコミュニケーションを図り、一人ひとりに寄り添う仕事です。 例えば… 傾聴を通じて得た情報からその方の得意を見いだし、その方を先生に迎えて施設で教室を開いたり、 買い物の不便を移動販売企画で解決したりなど、あなたの行動力と発想力で地域の方々をサポートしていただきます。 ※現在、地域の方々の憩いの場として3つのカフェを運営しており、いずれも大好評です！ 【具体的な仕事内容】 地域の方々のお宅へ訪問し、困りごとや不安なことを聞く 地域の方々の困りごとや不安なことを解決するための企画を考え、実行する 公共施設の活用についてアドバイスを行う 報告書の作成、市への報告業務 地域で開催される会議や行事に参加し、生活支援コーディネーターの普及活動を行う 地域包括や行政等と連携を図り、地域住民の課題を解決する 【その他の業務について】 ケアマネ資格をお持ちの方には、ケアマネの業務と送迎をお願いします 介護業務が可能な方には夜勤もお願いする場合があります。 【応募要件】 普通自動車免許（運転も可能な方） 【資格】 介護支援専門員 介護福祉士 社会福祉士 ※上記いずれかの資格必須 |
シフト | 【生活支援コーディネーター、ケアマネージャー業務の時間】 [1] 07：00～16：00 [2] 09：00～18：00 [3] 10：00～19：00 [4] 11：00～20：00 実働時間：8時間 休憩時間：60分 【介護業務の時間】 [1] 07：00～16：00 [2] 09：00～18：00 [3] 10：00～19：00 [4] 11：00～20：00 [5] 16：30～翌10：30（夜勤） ※介護業務が可能な方には夜勤もお願いする場合があります。 実働時間：[1]～[4] 8時間、[5] 16時間 休憩時間：[1]～[4] 60分、[5] 120分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 社会保険完備 交通費支給（上限：50,000円） 慶弔見舞金 職員紹介制度 健康診断全額支援 インフルエンザ予防接種補助 クラブ活動支援 プラちゃんポイント 退職金制度 ※屋外に喫煙場所あり |
休日・休暇 | 年間休日110日 シフト制（4週8休） 有給休暇（法定通り） 慶弔休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 |
教育制度 | ＜充実した研修制度で着実にスキルを身に付けキャリアアップできます！＞ 階層別研修 専門研修 事業所別対応研修 外部研修 【ツツイグループ介護職員「初任者研修」講座】※無資格の方向け 介護職員初任者研修を会社全額負担で受講可能です。 資格取得により、給与UP、その後のキャリアアップが見込めます！ ※テキスト代のみ自己負担 ※無料受講には規定があります。詳細はお問い合わせください。 新人さんはもちろん、ベテランから施設長まで、全員が参加できる内部集合研修の機会を定期的に設けています。 法人研修を階層別に実施し、グループワークを主にそれぞれの施設での課題を一緒に考えていき、個々のレベルアップを行っています。 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 【賃貸家賃補助について】 川崎市に居住されている方には、条件により賃貸家賃補助 （令和６年度川崎市介護職家賃補助支援事業補助金）が 適用されます。 ※１／２補助（上限３万円） ※補助期間：令和７年３月まで ■賃貸家賃補助の適用条件（下記すべてに該当する方） １．川崎市に住民登録されている方 ２．住民票の本人氏名と不動産賃貸契約書の名義が同一 ３．１日６時間以上、かつ週５日以上勤務される方 ４．過去に川崎市介護職家賃補助支援事業補助金の 交付を受けていない方 ５．かわさき健幸福寿プロジェクトに積極的に参加できる方 ※ご不明な点はお問い合わせください。 |
ツツイグループで働くスタッフに、できる限り長くご勤務いただきたいという想いから独自の福利厚生制度を導入しました！
【インセンティブポイント制度】（プラちゃんポイントクラブ）
ツツイグループのスタッフには勤続月数でポイントが付与されます☆（1ヶ月100P／ボーナスポイント月あり！）
そのポイントを貯めて＜商品・家電家具・クーポン＞などお好きな商品・サービスと交換できます♪
長く勤めていただいている方には多くポイントを付与する「永年勤続表彰制度」もあります！
【クラブ活動支援】
社内のクラブ活動に対して補助金を支給！社員同士で交流を深め、同じ趣味を持つもの同士で活動を楽しめます♪
年次・役職に応じたキャリアアップ研修や担当職種に応じた専門知識の習得機会など、
自己啓発支援制度としてスキルアップを手厚くサポートしています！
研修受講日や試験日は出勤扱いとなるため、日々の業務とも両立していただけます。
具体的な研修内容（一例）
階層別研修：新入職員実務研修・新入社員フォローアップ研修／OJTリーダー研修／管理者着任研修
専門研修：接遇研修／クレーム対応研修／認知症研修／アンガーマネジメント／感染症・食中毒予防
資格取得支援：介護職員実務者研修／介護福祉士／認知症介護実践者研修／介護支援専門員
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 求人に関するご質問などはフォームから受け付けております。担当者が直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。 【採用の流れ】 1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。） ↓ 2.営業時間内に担当者から連絡があります。 （※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。） ↓ 3.面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | プラチナコミュニティ有馬 |
|---|---|
施設形態 | 有料老人ホーム |
所在地 | |
最寄駅 | 東急田園都市線 鷺沼駅 徒歩 19分 |
交通アクセス | 東急田園都市線「鷺沼駅」より徒歩19分 |
職員数 | グループ全体：1,898名 |
関連施設 | 【事業内容】 病院（内科 / 外科 / 脳神経外科 /小児神経科/ 整形外科 / リハビリテーション科 / 放射線科 / 人間ドック・各種健診） クリニック 介護老人保健施設 有料老人ホーム グループホーム 特別養護老人ホーム 居宅介護支援事業所 看護小規模多機能型居宅介護 小規模多機能型居宅介護 訪問リハビリテーション 通所リハビリテーション MS事業（メディカルサポ－ト） |
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