神奈川県川崎市麻生区
更新日:2024年11月12日
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求人職種 | ケアマネジャーパート |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 訪問介護・通所介護事業所でのケアプラン作成を中心とした介護支援業務 ☆ケアマネジャーの一日☆ 9:00 出社・ミーティング 連絡事項を確認 9:30 ご利用者・ご家族と面談し、 ケアプラン変更の説明 11:00 入居者の状況確認・スタッフからの聞き取り(モニタリング) 11:30 関係者への連絡・スケジュール調整 12:00 お昼休憩 13:00 ご利用者・ご家族との面談(モニタリング) 14:00 サービス担当者会議の準備・資料作成 15:30 サービス担当者会議 16:30 ケアプランの修正 17:30 関係者への連絡・スケジュール調整 18:00 退社 ※移動は社用車を使用します(軽自動車(ダイハツ ミライース)、電動自動車) |
シフト | 9:00~18:00(休憩1時間) 勤務時間の変更可。ご相談ください。 週3日~勤務できる方。 |
給料例 (パート) | 時給 1,370円 〜 <一律支給> 基本給 1,170円 資格手当:100円 管理手当:100円 <別途支給手当> インセンティブ(担当件数手当):0~55,000円※勤務日数、担当件数による 通勤手当:月上限15,000円まで 昇給 年1回 賞与 年2回 2,000 円 ~ 40,000 円(前年度実績) 試用期間 3ヶ月(期間中、条件に変動無し) 雇用の期間の定めあり 1年(4ヶ月以上) 月の残業時間 平均5時間 |
待遇・福利厚生 | 労働保険(労働条件による) 健康診断(労働条件による(社会保険加入者・一部夜勤従事者はあり) 残業代別途支給 インフルエンザ予防接種割引制度 指定薬局での処方薬一部会社負担制度 交通費支給(月15,000円まで) 制服貸与(施設による) 慶弔休暇あり(社内規定あり) 研修制度あり(OJT研修・動画研修・一部費用負担※社内規定あり) |
休日・休暇 | シフト制 ※土日は休業日です 有給休暇(法定通り) |
教育制度 | OJT研修・動画研修・一部費用負担※社内規定あり |
試用期間 | 3ヶ月(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 【応募要件】 <必須> ・介護支援専門員 ・自動車運転免許 ・週3日~勤務できる方(応相談) |