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愛の家グループホーム さいたま山久保(正社員)のケアマネジャー求人

就業応援制度 常勤 20,000円 支給

埼玉県さいたま市桜区

更新日:2024年10月21日

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【さいたま市桜区】グループホーム居室数日本一★学研グループのMCSが運営するグループホームでケアマネジャー(正社員)を募集中!プライベートを彩る手厚い福利厚生が魅力♪

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求人情報

求人職種

ケアマネジャー常勤

募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)
  • 日勤常勤

仕事内容

【主な業務】
グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。
ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、
ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いします。
ご利用者が望む生活を実現するため、ケアプランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。

【応募資格】
要ケアマネ資格

シフト

【日勤】09:00~18:00
※業務上必要な場合
【早番】07:15~16:15
【遅番】10:00~19:00
【夜勤】16:00~翌10:00
※勤務シフトの相談可
シフト制
※事業所により時間変動あり

給料例 (常勤)

参考モデル
月給259,000円~288,000円
諸手当内訳
処遇改善手当含
別途、夜勤手当(1回6,000円~)
みなし残業はありません

待遇・福利厚生

昇給(年1回)
キャリアパス制度
賞与あり
社会保険完備
交通費支給(5万円まで/月)
諸手当(夜勤手当・資格手当・家族手当・年末年始手当)
残業代全額支給
資格支援制度(介護福祉士・介護支援専門員など)
定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助
慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)
福利厚生サービス各種(映画・飲食・旅行・ジムなどの優待)
ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に
退職金制度(勤続5年以上)

※社内規定あり
※嘱託雇用制度あり定年年齢以降も同じ月給で就業を継続できます。

休日・休暇

月9~10日(2月のみ8日)
シフト制、週休2日
年間休日114日+有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
看護休暇
介護休暇

試用期間

試用期間:3ヶ月(その間の給与や福利厚生は変わりません。)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
わたしたちメディカル・ケア・サービス株式会社は、「認知症を超える。」をブランドメッセージに掲げ、現在全国300か所以上の介護事業所を運営しています。
認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に【グループホームの運営居室数は日本一!】そのほか、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、さまざまな介護事業所を展開しています。
2018年には『教育』と 『医療福祉』を中核とした多様な事業展開を行う「学研グループ」の一員となり、多彩な福利厚生と充実した教育・研修体制でプライベートとの両立も支援しています!

【アピールポイント】
グループホーム運営居室数国内No.1★ 認知症ケアを牽引するMCSならではの介護サービスを学べます!
資格取得支援制度あり★ 最大12万円まで介護福祉士実務者研修を全額会社負担!※規定あり
知識・技術の向上を全力で支援★ 社内・社外研修や現場研修だけでなく個人のスマートフォンやパソコンを使ったインターネット研修もご用意!

まずは見学のみという方も大歓迎。是非一度【応募フォーム】よりご連絡ください。求人に関するご質問も受け付けております。皆様からのご応募を心よりお待ちしております!

入居者様一人ひとりに役割が!

グループホームでは認知症進行予防のための「やっていただけるケア」を提供するために、入居者様にも日常生活で役割を持っていただいています。洗濯・食事準備・掃除等、入居者様にも行っていただけるように支援します!
入居者様が主体だからこそグループホーム未経験でも安心して就業できます!

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グループホームでの生活は室内だけじゃない!

グループホームで目指す介護は「普通の生活」!
だからこそ、生活範囲はホーム内だけでなく、こうやって表にでて畑作業や草取り、買い物やお出かけなど、私たちが普段行っていることのケアを提供いたします。
なので、「難しい介護知識や技術」よりも「日常生活を忘れない気持ち」や「入居者様の気持ちを理解する心」の方が職員として大切なんです!

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記録は全てスマホで!

ボタンを押すだけの単純な作業なので、記録漏れがなくなり業務も軽減されました。
記録での残業はほとんどありません!

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動画メッセージ

介護士は恩返しをする


身内や周りの方の介護をきっかけに介護業界にチャレンジする人が多くいます
そんな介護の業界は、自分がそうだったように誰かの『何かのきっかけ』になったり
身内にできなかった介護での向き合いをできる場所でもある

応募・選考について

選考の流れ

【応募・質問・問合せについて】
求人に関するご質問などは「応募フォーム」から24時間受け付けております。
※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。

【採用の流れ】
1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。)

2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

※選考で提出した応募書類の返却はいたしませんのでご了承ください。
※6ヶ月以内の再応募は、原則、見送りとさせていただきます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

愛の家グループホームさいたま山久保

施設形態

グループホーム

所在地

〒338-0821
埼玉県 さいたま市桜区 山久保1-7-13

最寄駅

JR埼京線 南与野駅 徒歩 14分

交通アクセス

JR埼京線 南与野駅より徒歩14分
「ロヂャース浦和店様」駐車場横

設立

2012年2月

職員数

会社全体:約6,900名(2023年9月末現在)

関連施設

全国に約300以上介護事業所を展開
埼玉県内54事業所

愛の家グループホーム さいたま山久保(正社員)のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は愛の家グループホームさいたま山久保が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月20日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、20,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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