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千葉在宅診療クリニック付属 居宅介護支援事業所(主任ケアマネ / 常勤)のケアマネジャー求人

就業応援制度 常勤 20,000円 支給

千葉県千葉市稲毛区

更新日:2024年11月15日

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主任ケアマネジャーの募集!土日祝休み☆年間休日120日以上◎新規立ち上げに伴う募集です♪ケアマネ資格更新研修費用も法人負担あり!JR線「稲毛駅」より徒歩3分☆マイカー通勤も可!

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求人情報

求人職種

ケアマネジャー常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

居宅介護支援事業所の管理者として主任ケアマネジャー募集!

新規立ち上げに伴い、「主任ケアマネジャー」を1名募集いたします!
在宅医療専門クリニックである「千葉在宅診療クリニック」に併設した居宅介護支援事業所なので、医療・介護の両面から利用者の方へのアプローチが可能です♪

【具体的には…】
人材管理
顧客・業者管理
経営・運営管理
労務管理
行政管理
収支管理 など
居宅介護支援事業所での管理業務全般をお任せいたします。

【応募要件】
主任介護支援専門員
普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎要件】
医療、介護両方の視野をお持ちいただき、業務に活かしていただける方
管理者経験のある方
コミュニケーションに自信のある方

必須経験・スキル

  • 主任ケアマネ

シフト

08:45~17:45

休憩時間

60分

【休憩時間の過ごし方】
スタッフ同士でランチに行くこともあれば、お弁当を持参して休憩室で食べているスタッフもおりますので、自由にお昼休みを過ごしていただくことが可能です。

給料例 (常勤)

参考モデル
月給336,000~円
基本給200,000~円 + 諸手当136,000円
諸手当内訳
資格手当:40,000円
訪問職務手当:20,000円
管理職手当:30,000円
時間外手当:46,000円(20時間相当分)
※これまでの経験、能力をもとに算定します。
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給いたします。
※20時間を超える時間外労働分については、管理職になるため支給はありません。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限あり(法人規定に準ずる)
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円/人

待遇・福利厚生

賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(7月)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
退職金制度(勤続5年以上)
研修支援制度(特別休暇付与、セミナー参加費の負担)
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
再雇用制度(満65歳まで)

休日・休暇

シフト制(年間休日125日)
※年間休日数はその年のカレンダーによる
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(4日)
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
介護休暇
子の看護休暇

教育制度

学ぶ姿勢や研修参加を奨励しています。ご自身のスキルを更に伸ばすことができます!
ケアマネ資格更新研修費用も法人負担♪
※いずれ、ケアマネは増員していく方向です。

試用期間

3ヶ月(最大延長6ヶ月)
※期間中の条件に変更はございません

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
稲毛駅から徒歩3分の場所にあります、千葉在宅診療クリニックです!
静岡で在宅療養支援診療所を運営する「医療法人社団 貞栄会」により、2019年11月に開院しました。患者様の質の高いQOL(Quolity of Life)のもと満ち足りた生活をお送りいただくことを目指し、医師を中心に看護師、事務、相談員がスタッフ一丸となり医療を提供しています。

現在募集しているのは主任ケアマネジャーです。主に管理業務全般をお任せします。土日祝休みで年間休日125日なのでプライベートも大切にしながら勤務をすることができますよ。患者様一人一人が満ち足りた老いの生活をお送りいただくことを目指し、これまでの経験を活かして当院で勤務してみませんか?

ご興味のある方はぜひご応募下さい♪

おススメポイント☆

1)貞栄会は、自宅で最期を迎えられたい方に対しての看取り率が全国でもトップクラス!(平均看取り率が60%程度のところ、92.7% ※2021年度実績)
在宅医療にご興味がある方にはお勧めの環境です。また、未経験の方でもチャレンジしていただけるよう、研修制度を整えております。

2)年間休日数が125日以上あり、オンとオフ、メリハリと付けてお仕事していただくことができます。時には残業が発生してしまうこともありますが、残業を少なくする為に業務改善や増員など負担が少なくなるように努めています。

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【居宅介護支援事業所開設の背景】

多くのケアマネさんと連携をしていますが、日々、医介連携の難しさを痛感しています。そこで、このたび当院付属の居宅介護支援事業所を立ち上げることといたしました。

【居宅介護支援事業所のコンセプト】

コンセプトは、重度・医療処置・終末期・看取りに対応できる居宅介護支援事業所です。
弊院の診療機能・訪問看護機能と密接に連携しながら、在宅療養患者を支援していきます。
件数よりも、プランの中身やマネジメントを重視し、質の高いケアマネジメントを行います。
※多くの医療機関・地域包括・行政とのつながりがあるため、件数獲得の営業は必要ありません。それよりも、ご本人やご家族、関係者とのコミュニケーションやを連携を重要視しています。

立ち上げから管理者業務を行って頂きますが、法人でサポートしますのでご安心下さい◎

ストリートビュー

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

成尾

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人社団貞栄会 千葉在宅診療クリニック

施設形態

クリニック

所在地

〒263-0031
千葉県 千葉市稲毛区 稲毛東3丁目4‐11 グレース稲毛1F

最寄駅

JR中央・総武線 稲毛駅 徒歩 3分

交通アクセス

JR総武線「稲毛駅」徒歩3分
京成千葉線「京成稲毛駅」徒歩8分

設立

2019年11月

関連施設

静岡ホームクリニック
三田在宅診療クリニック
なるみ在宅診療クリニック
横浜在宅診療クリニック

千葉在宅診療クリニック付属 居宅介護支援事業所(主任ケアマネ / 常勤)のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人社団貞栄会 千葉在宅診療クリニックが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月30日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、20,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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