九合休泊地域包括支援センター（常勤）のケアマネジャー求人

就業応援制度　常勤 20,000円　支給

就業応援制度とは

群馬県太田市

更新日：2024年11月15日

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【賞与3.8ヶ月◎年間休日113日◎】地域包括支援センターの募集です！手当＆福利厚生が充実しており安心して長く働ける環境です♪＜太田市龍舞町＞

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求人情報

求人職種	ケアマネジャー常勤
関連求人	居宅介護支援事業所高原園（主任ケアマネ/常勤）居宅介護支援事業所高原園（ケアマネ/常勤）介護支援センター高原園（ケアマネ/常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	地域包括支援センターでのケアマネジャー業務【業務内容】地域住民や家族からの介護サービスの相談・要望に応じケアプラン作成、制度横断的な支援を実施、成年後見制度の活用促進、高齢者虐待への対応など【募集要項】ケアマネジャー普通自動車免許（AT限定可）
シフト	8：30～17：30
休憩時間	60分時間外：月2時間程度
給料例 (常勤)	参考モデル月給210,000円～250,000円基本給180,000円～250,000円 + 諸手当30,000円諸手当内訳資格手当：30,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。【別途支給手当】オンコール手当：2,000円/日時間外手当通勤手当：実費支給（上限なし）
待遇・福利厚生	賞与：年2回（前年度実績3.8ヶ月）昇給：年1回各種社会保険完備マイカー通勤可能（駐車場代無料）制服貸与退職金制度あり（勤続年数1年以上）定年60歳再雇用制度あり（上限満65歳迄）
休日・休暇	【年間休日113日】週休二日制産休育休介護休暇慶弔休暇年次有給休暇　など
教育制度	新人研修施設外研修（スキルアップのため外部研修へ）
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	3ヶ月（同条件）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	見学は随時受付します。（事前連絡をお願いします）

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群馬県太田市の九合休泊地域包括支援センターでケアマネジャーの方を募集します。2017年3月に新築移転した施設で、快適な環境で職務にあたることが出来ます。

地域に密着したサービスを提供することで地域貢献を目指しています。毎年新入社員が入社するなど、若い職員も活躍中です！職場の雰囲気は非常によく、職員、入居者が一緒になって季節のイベントを楽しんでいます♪あなたもわたしたちと一緒に働きませんか？ご応募お待ちしています♪

こころ温まる生活をめざして
～職員・利用者様が手を取り合って～

私は、福祉の専門学校を卒業し、高原園に入職し14年目を迎えました。その間で何度か壁にぶち当たり悩んだこともありましたが、その時々に利用者様の笑顔や何気ない会話で救われてきました。
当園は先輩・後輩の垣根がなく、みんなで意見を出し合い、協力してケアに向かうという姿勢が魅力的だと思います。
当園の理念である「こころ温まる生活をめざして」をモットーに職員・利用者様と一体になり、笑顔で明るい施設を今後も目指していきたいと考えています。

充実の研修制度♪

オムツ研修や口腔ケア研修など、各種研修を実施しており、職員それぞれが介護技術の向上を図っています。写真は入浴介助勉強会の様子です。介護職未経験の方には車椅子の押し方から丁寧に教えていくのでご安心ください♪

イベント盛りだくさん♪

お花見や納涼祭など、入居者と職員が一緒になって楽しむことが出来る催しがたくさんあります。特に納涼祭は屋台も出店し、地域の方々も集まって大変な賑わいを見せます。イベントの企画も入居者と職員が協力して行っています。

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【採用の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返し連絡があります。（※連絡のない場合もございますので、その際は直接担当者へご連絡ください。） ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。
担当者	松崎
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	社会福祉法人緑会九合休泊地域包括支援センター
施設形態	地域包括・居宅
所在地	〒373-0806 群馬県太田市龍舞町410番地2
交通アクセス	東武小泉線「龍舞駅」より車で4分（徒歩20分）
設立	2017年3月
職員数	全体：51名医師：1名/生活相談員：2名/看護職員：4名/介護職員：36名/ 管理栄養士：2名/機能訓練指導員：1名/介護支援専門員：2名/ 事務員：3名
関連施設	ショートステイ高原園高原園デイサービスセンター介護支援センター高原園（居宅介護支援事業所）九合・休泊地域包括支援センター救護施設緑荘
受動喫煙防止措置	屋内禁煙

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九合休泊地域包括支援センター（常勤）のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は社会福祉法人緑会九合休泊地域包括支援センターが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、20,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。