神奈川県相模原市南区
更新日:2024年10月18日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 訪問入浴で生活相談員の募集! 3人1チーム(生活相談員・オペレーター・看護師)でお仕事していただきます♪ 【仕事内容】 ご利用者様やご家族へのカウンセリング・支援・アドバイス 入浴介助 機材の搬入出 看護スタッフのサポート 運転業務(ない場合もございます) <特徴> 所要時間:45分/件 訪問件数:6~8件/日 【応募要件】未経験・ブランクOK! <必須> 普通自動車運転免許(運転に不安がある方はご相談ください。) 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士/社会福祉士/社会福祉主事任用/介護支援専門員 ※お持ちでない方は、介護施設やデイサービスなどでの実務経験2年以上必須 <歓迎> アセスメントや書類作成の実務経験1年程度の方(デイサービス以外も可) |
シフト | 08:30~17:30 ※変形労働時間制(1ヶ月単位・平均週40時間) |
休憩時間 | 休憩60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 入社手当・インセンティブあり 給与改定年2回 交通費別途支給 車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場代補助あり(自社駐車場無) 給与改定年2回 副業可 家族利用手当 コミュニケーション費補助 サークル活動支援制度 スポーツ観戦チケット配布 社員紹介制度 永年勤続手当 退職金制度 結婚・出産手当 自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール パワハラ禁止ルール 職場相談窓口 健康診断 インフルエンザ予防接種補助制度 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) <受動喫煙対策> 全社全面禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(日曜・ほか1日) 有給休暇 (法定通り) 年末年始 産休・育休(取得実績あり) 介護休業 特別休暇(慶弔休暇を含む) |
教育制度 | 【未経験・経験者どちらにも役立つ充実の研修制度あり◎】 アンダンテグループ内では、年間約300回の研修が開催されており、 入社後は経験者も未経験者も、従業員それぞれの階層や、 個人の希望に応じて学びの機会があります。 例)新人研修、定期研修、スキルップ研修など 【スタッフを大切に育む制度も充実◎】 1. 資格取得支援制度 会社から補助が出ますので、ご自身の負担を減らしながら資格取得に挑戦できます。 活用者多数♪ぜひ利用ください。 2. メンター制度 新入社員ひとりひとりに先輩職員がつき、月に1回・1対1で相談できる場が設けられています。 「入ってすぐ馴染めるかな・・」「相談に乗ってくれる人はいるかな・・」といった不安を解消します。 3. キャリアコース選択制度 キャリアに対するご希望やライフステージに合わせて、 「通常コース」「専門コース」「マネジメントコース」を選択し、 ご自分に合わせた研修を受けることができます。 年齢・資格・経験不問で管理職にチャレンジが可能です! 4. 選択型人事制度(FA制度)・社内公募制度 アンダンテグループ内でご希望の事業へ転籍できる制度です。 ご自身の生活スタイルややりたいことが変わっても転職は必要ありません! 例)小規模デイサービス、リハビリデイサービス、就労支援B型など 5. 社内留学制度 アンダンテグループ内の他事業を体験できる制度です。 他事業の内容についても理解し、全員で同じ方向を向いて進んでいくことを目的としています。 |
試用期間 | 試用期間6ヶ月(条件の変更なし) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
08:30 出勤・本日の訪問確認
09:00 訪問1件目
10:00 訪問2件目
11:00 訪問3件目
12:00 休憩
13:00 訪問4件目
14:00 訪問5件目
15:00 訪問6件目
16:00 訪問7件目
17:00 帰社・片付け
17:30 退勤
【アンダンテ株式会社について】
運営母体であるアンダンテ株式会社は、「安心で暖かい街づくり」を企業理念とし、地域が抱える問題を事業で解決していくため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など17の福祉サービスを展開しています。
今後もトータルで地域を支えるために50の事業へと増やしていく計画です。
また、アンダンテグループは2011年に設立して以来、地域に密着して拠点を展開し続けてきました。今では県内事業所が100を超え、神奈川県「No.1」として認定いただきました。事業成績も好調で、今後もぞくぞくと拠点を増やしていく予定です。
※東京商工リサーチ調べ(2022年3月時点)
【昨年度は下記の内容に取り組みました!】
研修内容・機会のさらなる充実
職場相談窓口を開設、メンター制度の整備
休日・給与制度の見直し、資格取得支援補助の拡大
ホワイト企業GOLD認定を取得
※一般財団法人日本次世代企業普及機構よりグループ会社のアンダンテワークス株式会社にて
働くメンバーが合わないと、事業もうまくいかない!
事業を作るのも、運営するのも最後は人です。
同じビジネスモデルでも人によって業績だって変わります。
だから、一緒に働く「人」にこだわります。
選考の流れ | 応募の流れ ※応募フォームから24時間応募が可能です。 【1.エントリー】 応募フォームから必要事項を入力。 【2.面接日程の調整】 採用担当者から電話またはメッセージにてご連絡があります。 【3.面接】 履歴書(顔写真つき)持参 ※資格・免許をお持ちの方はコピーをご持参ください。 【4.採用決定】 面接後、一週間程度を目安に選考結果が通知されます。 入職手続きについては、別途採用担当者よりご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |