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グループホームぽっぽ大手町(パート)のケアマネジャー求人

就業応援制度 パート 10,000円 支給

大阪府茨木市

更新日:2024年11月15日

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【週1日~OK◎Wワーク・扶養内勤務歓迎☆子育て中の方やシニアも活躍中!】ケアマネジャーの募集です!ブランクOK◎託児施設あり◎ふれあいぽっぽは日本一心のこもったケアを目指しています♪【茨木市大手町】

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求人情報

求人職種

ケアマネジャーパート

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募集雇用形態

  • パート(週3日以上)
  • パート(週2日以下)
  • 扶養内パート

仕事内容

グループホームでのケアマネジャー業務

【主な仕事内容】
利用者さまやそのご家族の介護相談
介護保険の申請代行
ケアプランの作成
介護保険の給付管理
介護業務 など
※現場担当者とともに利用者さまの支援をお願いします。

【応募要件】
学歴不問
ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方
書類作成に必要なExcel・Wordの基本的なスキルをお持ちの方

【歓迎要件】
普通自動車運転免許(AT限定可)

シフト

09:00~18:00

※週1日~ご相談ください。

休憩時間

60分

給料例 (パート)

時給:1,310円~1,510円
※給与額は経験年数などを考慮して決定いたします。
※交通費なし

待遇・福利厚生

労働保険有(法定通り)
利用可能託児施設あり
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
サポート体制あり(研修など)
資格取得支援あり(1 年以上勤務、管理者推薦者に限る)
自転車またはバイク通勤可
人事考課制度有
正社員登用あり
副業・W ワーク OK
昇給あり ※業績による
処遇改善手当

休日・休暇

シフト制/週1日以上 ※職種による
夏季休暇 ※施設による
年末年始休暇 ※施設による

教育制度

研修あり

試用期間

試用期間あり(3ヶ月・同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

※雇用期間の定めあり:1年
※契約更新の可能性あり(原則更新)
※転勤の可能性あり(転勤範囲は茨木市内)

他施設での研修、兼務の可能性あり
「ふれあいぽっぽ」は、「人を大切に つながりを大切に」の理念のもと、これからも「ずっと地域で 茨木で」歩みを止めずに、地域の人々が安心して人間らしい生活が維持できるように支援をしております。

【ケアマネジャーを募集中!】
現在ふれあいぽっぽではケアマネジャーを募集しています!メイン業務として、ケアプランの作成・介護保険の申請代行、給付管理・ご家族の相談対応業務をお願いいたします。
経験のある方はもちろんですが、ブランクのある方も歓迎しています。キャリアアップを目指したい方など大歓迎です!
託児施設も完備しておりますので、お子さまをお持ちの方でも安心してご勤務いただくことができる環境です!

ご興味ある方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください!当施設の一員となってお仕事してみませんか?皆様のご応募お待ちしております♪

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応募・選考について

選考の流れ

応募フォームから24時間応募が可能です。

【 1.エントリー 】
応募フォームから必要事項を入力。
採用担当者から電話またはメッセージにてご連絡があります。

【 2.面接 】
履歴書(顔写真つき)持参
※資格・免許をお持ちの方はコピーをご持参ください。

【 3.採用 】
面接後、1週間程度を目安に選考結果が通知されます。
入職手続きについては、別途採用担当者よりご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

特定非営利活動法人(NPO)ふれあいぽっぽ 認知症対応型共同生活介護 グループホームぽっぽ大手町

施設形態

グループホーム

所在地

〒567-0883
大阪府 茨木市 大手町2-30

最寄駅

阪急京都本線 茨木市駅 徒歩 5分

交通アクセス

阪急京都本線「茨木市駅」より徒歩5分

職員数

社員20名 / パート118名

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グループホームぽっぽ大手町(パート)のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は特定非営利活動法人(NPO)ふれあいぽっぽ 認知症対応型共同生活介護 グループホームぽっぽ大手町が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、10,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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