住宅型/介護付有料老人ホーム　サンロイヤル新潟（常勤）のケアマネジャー求人

就業応援制度　常勤 20,000円　支給

就業応援制度とは

新潟県新潟市西区

更新日：2024年11月07日

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【定員21名に対し職員計21名◎ゆとりある人員配置】慣れるまで勤務は日勤のみ！ホテルや旅館のような高級感あふれる有料老人ホームでケアマネ兼介護スタッフを募集中です♪【新潟市西区小新】

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求人情報

求人職種	ケアマネジャー常勤
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募集雇用形態	常勤（夜勤あり）日勤常勤
仕事内容	有料老人ホームでのケアマネジメント・介護業務【仕事内容】インテーク（入所前面談）アセスメント施設サービス計画書の作成サービス担当者会議の開催モニタリング給付管理業務関係機関との連携身体介護生活援助レクリエーションなど【必須要件】介護支援専門員（ケアマネジャー）【施設概要】定員：入所21名居室：個室21室
シフト	早番 06：00～15：00 日勤 08：30～17：30 遅番 09：30～18：30 夜勤 16：00～09：00（月4～5回） ※休憩60分（夜勤時は120分） ※残業ほぼなし（月平均5時間）
給料例 (常勤)	参考モデル月給225,000円～円基本給150,000円～円 + 諸手当75,000円～円諸手当内訳処遇改善手当：30,000円資格手当：25,000円職務手当：20,000円調整手当：0円～3,000円夜勤手当：24,000円～30,000円（6,000円×月4～5回） ※上記は夜勤手当4～5回分込の給与例です。 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。【別途支給手当】時間外手当通勤手当：上限28,000円/月
待遇・福利厚生	賞与：年2回昇給：年1回各種社会保険完備マイカー通勤可能（駐車場代無料）通勤手当あり（上限28,000円/月）制服貸与退職金制度あり（勤続年数3年以上）再雇用制度あり（満65歳迄）研修費補助あり資格取得支援制度あり
休日・休暇	4週8休制（年間休日113日）慶弔休暇産前産後休暇育児休暇年次有給休暇
教育制度	OJT 研修費補助制度資格取得支援制度あり
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	※最初は日勤から勤務していただき、慣れてきたら交替、夜勤のシフトに入っていただきます。

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JR「小針駅」から車で5分ほど、新潟市西区にあります住宅型/介護付有料老人ホーム「サンロイヤル新潟」では現在、ケアマネ兼介護スタッフを募集中です！

【「サンロイヤル新潟」について】
健常者の方向けの住宅型有料老人ホームと、介護が必要な方向けの介護付有料老人ホーム（定員21名）を併設しています。元気なうちから入居いただき、最後まで安心して自由な生活を楽しめんでいただける有料老人ホームです。

【求人担当おすすめポイント】
1. 見守りセンサーほか介護システム導入で負担減
2. 夜勤時は2名体制。助け合いながら働けます
3. 館内にリハビリ病院を併設。急患対応も安心
4. 定員21名：従業員計21名のゆとりある人員配置
5. ホテルや旅館のような日当たりよく綺麗な内装

ぜひお気軽にご応募ください！

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ３．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社サンロイヤル新潟　有料老人ホーム　サンロイヤル新潟
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒950-2023 新潟県新潟市西区小新1083番地1
交通アクセス	JR越後線「小針駅」車6分
設立	2010年2月
職員数	39名

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住宅型/介護付有料老人ホーム　サンロイヤル新潟（常勤）のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社サンロイヤル新潟　有料老人ホーム　サンロイヤル新潟が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月06日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、20,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。