介護付有料老人ホーム 花咲新町(常勤)のケアマネジャー求人
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【大阪市西区新町】ケアマネの正社員募集!年間休日115日で残業少なめ◎ケアマネ更新費用は会社で全額負担(規定あり)☆東証プライム市場上場チャーム・ケア・コーポレーションのグループ会社が運営する地域密着型ホームです♪
求人情報
求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
仕事内容 | 介護付有料老人ホームでの計画作成担当業務
【業務内容】
ケアプラン(サービス計画書)の作成
介護保険に関係する契約書の説明
ご家族や関係機関との連絡や調整 など
【応募要件】
介護支援専門員
※主任介護支援専門員をお持ちの方は資格手当に5,000円加算されます。
※ケアマネジャーのご経験をお持ちの方、歓迎致します。
※ケアマネの更新研修費用を会社で全額負担(社内規定あり)
※先輩スタッフがマンツーマンで手厚いフォローを実施しています。 |
私達、株式会社ライク(花咲グループ)は、2004年に設立し「入居者様第一主義」をモットーに、有料老人ホームや老人介護施設の経営ならびに運営管理を行っています。地域密着型のホームとして、環境設備に配慮した住まいと入居者様・ご家族様に信頼され、安心頂けるような生活・介護のパートナーを目指し、成長して参りました。
2022年11月に東証プライム市場上場企業であるチャーム・ケア・コーポレーションのグループ会社となり、スタッフの皆様にも、今まで以上に安心して働いていただける環境です!
【スタッフ目線の自慢ポイント】
1フロア14名で目が届きやすい!個々のケアをしやすい環境◎
創設17年で安定性バツグン★地域での知名度や信頼度が高い施設です!
各部署と連携しながら入居者様やご家族様のご希望に添えるケアを常に考えています!
スタッフのチームワークが良く、入居者様・家族様からも好評です♪
産休、育休がとりやすい!有休も100%消化で働きやすい職場です◎
東証プライム市場上場企業「チャーム・ケア・コーポレーション」のグループ会社なので、安定した環境で勤務が可能です。
今回、私たちと一緒に働いてくれる仲間を募集中です!皆様からのご応募をお待ちしております♪
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