埼玉県蕨市
更新日:2024年11月19日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 特別養護老人ホームでのケアマネ業務 <主な業務内容> ケアプランの作成 相談業務など <応募要件> 介護支援専門員 2年程度の介護経験 |
必須経験・スキル |
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シフト | 09:00~18:00 休憩:60分 時間外:月平均5時間 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年3回 ※昨年度実績2.8ヶ月 昇給:年1回 各種社会保険完備 マイカー通勤OK! 退職金制度あり 再雇用制度あり ※満65歳まで |
休日・休暇 | 【年間休日110日】 月9日休み ※シフト制 リフレッシュ休暇 ※3日 有給休暇など |
教育制度 | 月2回の勉強会あり |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 試用期間3ヶ月 ※同条件 |
選考の流れ | ■問合せについて 下記フォームから24時間受け付けております。 ■採用の流れ 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 加藤(かとう) |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |