ふくしのまち越谷居宅介護支援事業所（主任ケアマネ/常勤）のケアマネジャー求人

就業応援制度　常勤 2,000円　支給

就業応援制度とは

埼玉県越谷市

更新日：2024年11月12日

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求人情報

求人職種	ケアマネジャー常勤
関連求人	ふくしのまち熊谷居宅介護支援事業所（常勤）ふくしのまち鴻巣・居宅介護支援事業（常勤）ふくしのまち大宮居宅介護支援事業所（常勤）ふくしのまち東松山（常勤）ふくしのまち与野居宅介護支援事業所（常勤）小規模多機能ふくしのまち北上尾（計画作成担当者/常勤）看護多機能ふくしのまち春日部（常勤）小規模多機能ふくしのまち大袋（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務ケアプランの作成・訪問調査・介護保険代理申請・居宅サービス計画書作成・その他、ケアマネジャー業務 ▼応募要件主任介護支援専門員普通自動車運転免許（業務上必要、ＡＴ限定可）
必須経験・スキル	主任ケアマネ
シフト	08：20～17：20（休憩60分）
給料例 (常勤)	参考モデル月給282,980～294,980円基本給191,980円 + 諸手当95,000～107,000円諸手当内訳調整手当：60,000～65,000円資格手当：5,000～12,000円見込み残業代：30,000円（15時間分） ※経験に応じて加算査定いたします。
待遇・福利厚生	賞与年2回（7月・12月）昇給あり各種社会保険完備マイカー通勤（駐車場代無料）通勤手当支給（最大30,000円）退職金制度（勤続5年以上）定年65歳（再雇用70歳）
休日・休暇	週休2日制（年間休日110日）有給休暇産休育休
教育制度	採用時基礎研修フォローアップ研修レベルアップ研修指導者・管理者研修
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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「ふくしのまち越谷」では訪問介護や訪問入浴など地域で介護を必要とされている方に一人ひとりのニーズに合ったサービスを提供しております。

介護系の大手企業でもあるセントケア・ホールディング株式会社のグループ会社ですので、研修制度は整備されています。
また、埼玉県知事から「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度」に基づくランク1として、認証をいただいております。

ご興味のある方は、ぜひご応募ください！

～認知症の講座の様子です～

近隣の小学生とご家族にお集まり頂き、「認知症サポーター養成講座」を開催しました。利用者様の多くは、複数のサービスを同時にご利用頂いているのが特徴です。特に訪問介護と訪問入浴を同時にご利用頂くことが多く、毎日スタッフが伺い、各サービス間で情報共有をしっかりすることに重きを置いています。依頼件数が増えてもスタッフに心のゆとりを持って働いてもらえるよう工夫しています。

ふくしのまち越谷居宅介護支援事業所（主任ケアマネ/常勤）のケアマネジャー求人サブ写真1

～夏祭りの様子～

開設2周年を迎えた際の夏祭りの様子です。職員手作りの流しそうめん、焼きそばや豚汁など作ったり、ボランティアの方による民謡など、子どもから高齢者の方までいっしょになって楽しいひとときを過ごしました。地域住民とのふれあいの場をつくるのも、わたしたちの役目だと考えています。

ふくしのまち越谷居宅介護支援事業所（主任ケアマネ/常勤）のケアマネジャー求人サブ写真2

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職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	【1】応募・お問い合わせ各事業所の応募・お問い合わせは本社で一括対応しています。下記の『応募フォーム』または『電話番号』からお問い合わせください。 ※ご興味のある方は紹介・派遣会社を通さず、直接弊社までお問い合わせください。【2】面接日時の設定面接に進まれる際は、事業所の責任者からご連絡を差し上げ、日時の調整させていただきます。【3】担当者面接勤務条件や仕事内容などを具体的にご説明致します。【4】内定・入職
担当者	事業部　採用係
電話番号	電話の際は「コメディカルドットコムを見て」とお伝えください。電話番号 048-645-2943

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基本情報

事業所名	株式会社福祉の街　ふくしのまち越谷
施設形態	地域包括・居宅
所在地	〒343-0032 埼玉県越谷市千間台西5-14-4
交通アクセス	東武伊勢崎線『せんげん台駅』バス5分
設立	2010年8月
受動喫煙防止措置	建物内禁煙（屋外に喫煙所あり）
ホームページ	https://youism.jp/recruit/index.php

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