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医療法人成晴会 堤病院(常勤)の調理師/調理員求人

福岡県遠賀郡岡垣町

更新日:2025年01月31日

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調理師資格必須◎残業ほぼなし!2024年リニューアルオープン☆地域最大級360床を有する精神科病院です♪病院すぐ横に保育園完備◇

  • 医療法人成晴会 堤病院(常勤)の調理師/調理員求人メイン写真1

求人情報

求人職種

調理師/調理員常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

精神科病院(360床)での調理業務

【主な業務内容】
下処理、調理
盛り付け
配膳、下膳
食器類の洗浄 など
※提供食数:朝、夕240食 / 昼260食程度
※主にスチームコンベクションオーブンを利用した調理です

【職員体制】
管理栄養士:●名
栄養士:●名
調理師:●名
調理補助:●名

【病院概要】
精神一般病棟:2棟120床
精神療養病棟:3棟180床
認知症治療病棟:60床

シフト

早番 04:30~13:15
日勤 08:30~17:15
遅番 10:45~19:30
または
04:30~19:30の時間の間の8時間

休憩時間

45分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給191,500円~227,500円
基本給170,000円~180,000円 + 諸手当21,500円~47,500円
諸手当内訳
能力手当:13,000円~30,000円
調整手当:5,000円~10,000円
処遇改善手当:3,500円~7,500円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:実費支給上限なし
早朝手当
◎給与条件など詳細はフォームよりお問い合わせください。

待遇・福利厚生

賞与:年2回(前年度実績3.4ヵ月)
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場代無料)
通勤手当
退職金制度(勤続2年以上)
定年制(一律60歳)
再雇用制度(上限65歳まで)
永年勤続表彰制度
予防接種料補助
昼食費補助
職員旅行
託児施設(詳細はお問い合わせください)

休日・休暇

年間休日110日
月9休以上(夏季・冬季休暇各2日を含む)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇

教育制度

OJT

雇用期間

雇用期間の定めなし

試用期間

3ヶ月・同条件

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

※これまで給食調理業務を委託していましたが2025年4月より自社で運営することになりました。新規スタッフの募集です。入社時期は気軽にご相談下さい。(4月前の入社でも可)当院スタッフが指導致します。
遠賀郡岡垣町にあります「医療法人成晴会 堤病院」は、精神一般・精神療養・認知症治療病床の合計360床を有する精神科病院です。海と山に囲まれ、水と緑など豊かな自然に恵まれた環境であり、患者さんの療養生活に適した場所にあります。訪問看護、精神科デイケアの他、関連施設として介護老人保健施設(高倉苑)・指定介護老人福祉施設(あゆみの里)等があり、広く地域精神医療に取り組み患者さん中心の医療を展開しています。

この度は「調理師」を募集中です!院での勤務にご興味のある方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください♪

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
応募フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.応募フォームに必要事項をご入力ください。

2.キャリアシートの作成・返信
(※一次選考としてWeb上での書類選考を行います。)

3.担当者から折り返し連絡があります。
(※連絡のない場合もございますので、その際は直接担当者へご連絡ください。)

4.面接
履歴書(写真付き)持参
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

5.採用決定
追って面接結果をご案内致します。
入職手続きについては別途ご連絡いたします。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人成晴会 堤病院

施設形態

精神科病院

所在地

〒811-4224
福岡県 遠賀郡岡垣町 鍋田2-1-1

交通アクセス

JR海老津駅より車で5分、徒歩20分

設立

1965年1月

職員数

約210人

診療科目

精神科 神経科

病床数

精神病床360床

看護基準

精神一般:15対1
精神療養:30対1
認知症治療:20対1

医療法人成晴会 堤病院(常勤)の調理師/調理員求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人成晴会 堤病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年03月17日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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