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前橋ケアセンターそよ風(管理職/ショートステイ/正社員)【特別報酬支給!】の介護福祉士求人

就業応援制度 常勤 30,000円 支給

群馬県前橋市

更新日:2024年11月15日

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《ボーナス以外の特別報酬、約42万円の支給実績!》前橋ケアセンターそよ風/管理者(介護)/正社員募集!【処遇改善手当30,000円支給!】ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です!《ブランクのある方も歓迎!》

  • 前橋ケアセンターそよ風(管理職/ショートステイ/正社員)【特別報酬支給!】の介護福祉士求人メイン写真1

求人情報

求人職種

介護福祉士常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

介護施設のマネージメントのお仕事です!

【主な業務】
お客様の笑顔と共に、職員の笑顔も守っていただくお仕事です。

人材の管理(シフト作成)
人材の教育(介護技術など)
各種書類の管理
居宅介護支援、病院、地域等への広報活動
お客様のご利用の状況把握(介護業務全般)など

デイサービス:最大定員:40名
ショートステイ:最大定員:20床(10床×2ユニット・全個室)

【応募要件】
初任者研修(ヘルパー2級)
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
介護福祉士

シフト

日勤のみシフト
<ショートステイ>
08:30~17:30
※基本は日勤帯での出勤になりますが、施設の状況に応じて他シフトでの勤務の相談の可能性はあります。
※休憩60分・残業ほぼなし

【1日のスケジュール例】
〈日勤〉
08:30 朝礼、申し送り
09:00 事務作業
12:00 昼食。食事介助
12:30 休憩
15:00 管理職事務作業
16:00 介護業務
16:00 業務終了

〈夜勤〉
16:00 日勤者からの申し送り、食事介助
18:00 管理者業務
19:00 食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助
21:00 消灯、介護業務、管理者業務
06:00 起床、整容や更衣介助を行う
07:00 朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う
08:00 ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入
09:30 日勤者に申し送り
10:00 片付けをして業務終了

※シフトによって就業時間が異なります。

給料例 (常勤)

参考モデル
月給270,000円~290,000円
諸手当内訳
【月給】270,000円~290,000円

交通費支給(当社規定あり)
賞与 年2回(6月・12月)
・年末年始手当あり
・昇給:年1回賃金を見直す事がある
・基本給は(年齢・職歴・学歴)により算出
・資格手当・担当手当・住宅手当(会社規定により支
給)・精勤手当・調整手当・処遇一律手当
※各種手当は月給に含み記載
※社会福祉主事任用者の場合、資格手当はありません

【年収例】
3,240,000円/年~3,480,000円/年

特別報酬支給あり
⇒特別報酬とは?
業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
【特別報酬額例】
管理者:平均42万139名平均・最高額143万円
※2024年6月支給実績

待遇・福利厚生

社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
制服貸与
定期健康診断
予防接種補助金制度
各種研修制度
食事補助
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
車通勤可

休日・休暇

年間休日107日
※シフト制(月9公休、2月は8公休)
リフレッシュ休暇(年間17日)
有給休暇
特別休暇
介護休暇
育児休暇
産前・産後休暇

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
群馬県前橋市にある介護施設
【前橋ケアセンターそよ風】にて
『管理職』を募集します!

デイサービスとショートステイの複合施設です。

色々な個性のある職員がたくさんいます!
ぜひあなたのアイデアを貸してください!

【定員】
デイサービス:30名(平均21名~22名)
ショートステイ:20名(平均14~15名)

【平均介護度】2~3(自立の方から全介助の方まで幅広く)

【スタッフの体制】
デイサービス:介護職4~5名
ショートステイ:介護職2~3名、夜勤時1~2名

□□働きやすさに自信あり!□□
■年間休暇124日!
■残業少なめ!
■長くお仕事できる好環境
■充実した福利厚生でバックUP

★運営会社は介護業界で実績のある
株式会社SOYOKAZEです。

応募・選考について

選考の流れ

【新型コロナウイルス感染防止策に関して】
当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。
ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断
イ 社員出勤時の検温・記録
ウ お客様の送迎前検温
エ スタンダード・プリコーションの徹底
・手指消毒(出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い)
・マスク着用、必要に応じ手袋装着
・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施
オ 社内ルールの掲示(社員向け、お客様・来訪者向け)

また、館内見学に関しましては、
原則中止とさせて頂いております。
大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。

【採用の流れ】
1.下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。24時間受け付けております。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。)

2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

前橋ケアセンターそよ風

施設形態

ショートステイ

所在地

〒371-0837
群馬県 前橋市 箱田町428-1

最寄駅

JR両毛線 新前橋駅 徒歩 17分

交通アクセス

JR両毛線「新前橋駅」より徒歩17分

職員数

約 9,000名(企業全体)

前橋ケアセンターそよ風(管理職/ショートステイ/正社員)【特別報酬支給!】の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は前橋ケアセンターそよ風が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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