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住宅型有料老人ホーム夢眠おおづ（常勤）の介護福祉士求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

熊本県菊池郡大津町

更新日：2024年09月18日

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【菊池郡大津町】10月リニューアルオープン予定の住宅型有料老人ホームで介護福祉士を募集します！

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求人情報

求人職種	介護福祉士常勤
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	10月リニューアルオープン予定！住宅型有料老人ホーム「夢眠おおづ」の入居者様に対する訪問介護業務をお任せいたします！ ※施設内の居室への訪問であり、個人宅への訪問はありません【応募要件】介護福祉士をお持ちの方
シフト	1）07:00～16:00 2）08:30～17:30 3）11:00～20:00 4）16:00～翌09:30
休憩時間	1～3）60分 4）90分
給料例 (常勤)	参考モデル月給282,300円～316,900円基本給150,000円～175,000円 + 諸手当132,300円～141,900円諸手当内訳業務手当：31,000円～35,000円処遇改善手当：27,000円～31,500円特定処遇改善手当：6,300円～7,400円職務手当：20,000円(特定処遇改善15,000円含む) 夜勤手当：12,000円/回 ※上記の月給額は夜勤手当4回分を含んでいます ※業務手当はみなし残業代20時間分です。超過分は別途支給いたします。＜別途支給手当＞通勤手当：月上限　自家用車2万円まで、公共交通機関3万円まで
待遇・福利厚生	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金賞与あり（年2回／前年度実績3ヶ月分）※業績、評価により変動昇給あり（年1回／法人規定による）退職金制度あり（定年までに勤続3年以上）定年制あり（一律60歳）再雇用制度あり（65歳まで）マイカー通勤可（無料駐車場あり）制服貸与
休日・休暇	シフトによる週休2日程度年間休日113日 (特別休日夏季3日、冬季3日含む）年次有給休暇／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休業／介護休業／子の看護休暇その他、就業規則に則り支給
試用期間	3ヶ月（条件変更なし）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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熊本県菊池郡ににリニューアルオープン予定の住宅型有料老人ホームです。
訪問介護ステーション、訪問看護ステーションを併設しており、医療行為や重度の介護を必要とする方も積極的に受け入れ、地域の皆様の老後に優しく寄り添うことのできる施設づくりを目指しています。

【スタッフが安心して長く働くことができる環境づくりを目指しています】
1.昇給、賞与あり◎モチベーションを維持しつつ腰を据えて働ける環境が整っています。
2.勤務はシフト制で希望休も通りやすいので、プライベートを大切にしながら働けます。
3.職員用駐車場は無料でご利用いただけます◎

資格や経験を活かしながら心機一転新しい職場で新たなキャリアスタートしませんか？
ご応募お待ちしています！

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．キャリアシート選考マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	森下
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社夢眠ホーム住宅型有料老人ホーム夢眠おおづ
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒869-1233 熊本県菊池郡大津町大津2399-140
交通アクセス	JR豊肥本線「肥後大津駅」より車で５分
設立	2024年10月
受動喫煙防止措置	敷地内禁煙

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住宅型有料老人ホーム夢眠おおづ（常勤）の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社夢眠ホーム住宅型有料老人ホーム夢眠おおづが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年11月17日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。