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介護付有料老人ホームアズハイム東浦和（常勤）の介護福祉士求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

埼玉県さいたま市緑区

更新日：2024年10月15日

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【さいたま市緑区井草】有料老人ホームで介護スタッフの方募集！福利厚生も充実◎東京を中心に40以上のシニア事業を運営するアズパートナーズです！

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求人情報

求人職種	介護福祉士常勤
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	介護付有料老人ホームでのケア業務【業務内容】食事、排泄、入浴の見守り、ケア、生活全般のケア一人ひとりに寄り添った精神的サポートレクリエーション企画/実施【応募資格】介護福祉士 ※経験者も大歓迎です♪
シフト	【シフト制】早番　07：00～16：00 日勤　09：00～18：00 遅番　11：00～20：00 夜勤　16：00～翌10：00
給料例 (常勤)	参考モデル月給275,000～円諸手当内訳夜勤手当：40,000円（月5回想定/超過した場合は別途支給） ※上記月給は残業代10時間分を含む ※給与額は経験に応じて決定します。【その他手当】資格手当：5,000円（初任者研修）8,000円（実務者研修）21,000円（介護福祉士） ※ケアマネ有資格者手当には15,000円を支給処遇改善手当：25,000円住宅手当：10,000円（世帯主のみ）交通費（規定内全額支給）残業手当年末年始手当【モデル給与】介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合月給：298,000円年収：3,946,000円
待遇・福利厚生	昇給あり賞与あり（年2回）※前年実績：基本給×2ヶ月分各種社会保険完備資格取得特典あり資格取得支援制度（資格により上限8～10万円）資格取得更新手数料負担制度慶弔見舞金制度スタッフ紹介制度顧客満足度優秀事業所表彰制度全社決起総会社内イベント（ボウリング大会等）社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加）セントラルスポーツ利用制度サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担バイク・自転車通勤OK 制服貸与・食事補助永年勤続表彰制度確定拠出年金制度
休日・休暇	【年間休日113日】有給休暇産前産後休暇育児、介護休業リフレッシュ有給休暇制度慶弔休暇　等
教育制度	中途入社時研修 OJT研修階層別研修
雇用期間	雇用期間の定めなし
就業場所変更の範囲	会社の定める事業所及び本社
業務変更の範囲	会社の定める業務
備考	事業所の見学も可能です！ ※感染症対策により見合わせる可能性がございます。

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株式会社アズパートナーズは2004年の創立以降、首都圏を中心に、介護付きホームなどの高齢者ホームと在宅事業デイサービス等の運営を行い、介護業界の最先端を目指してきました。
私達は「お客様の満足」は「働くスタッフの満足」であると考えております。サービスを提供する中で、働く人に元気がなく疲れている様子だと、お客様は不安になります。だからこそ、まず私たちが心身共に健全であり、仕事を楽しんでいることが不可欠です。お客様のためにも、私達自身のためにも、働きやすい環境づくりに日々取り組んでいます。

今回、私達と一緒に働いてくださるケアスタッフを募集！
アズパートナーズでは介護スタッフの業務を【究極のサービス業】であると考えます。日常の介護だけにとどまらず、ご入居者やご利用者の「望む暮らし」を実現するため、精神的なサポートを行うことも重視しています。
またアズパートナーズには資格取得支援制度があり、スキルや経験を積み資格を取得することで、リーダーや管理職、ケアマネジャーへのステップアップなど様々な道があるとてもやりがいのある仕事です！自分の得意なことを活かしたり、ワークライフスバランスを取りながら働くという選択肢が多様にありますよ！事業所の見学も可能です！※感染症対策により見合わせる可能性がございます。

その他気になることがありましたら【応募フォーム】よりお問い合わせください！
皆様からのご応募お待ちしております♪

IoTの取り組み

最先端のIoT技術「EGAO link」を導入しております。スマホ一つで記録入力や、ご入居者の状況が把握できる画期的なシステムです。
スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がっています♪

【EGAO linkでできること】
スマホでカンタンに情報を入力
その情報はリアルタイムに全員で共有
ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる　etc…

最新のシステムですが、難しいことはありません！

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インタビュー

職種：介護職

この職場の最大のセールスポイントは？

アズパートナーズでは「眠りSCAN」というセンサーで、ベッド上でのご様子がスマホで分かる為、効率的な動きができます。そのスマホで介護記録や報告書を簡単に入力できるシステムなどIoT化が進んでいて、業務負荷が軽減されている分、ご入居者と向き合い寄り添う時間がつくられています。そのおかげで、ほがらかな語らいの場が生まれ心のこもった介護ができるようになる。そんな介護の好循環が、アズパートナーズの魅力なのだと感じています。

休日は何をされていますか？

休日はしっかり取って、娘とのコミュニケーションに充てています。映画鑑賞が好きなので、実際に映画を観に行った時は帰りにショッピングを楽しんだりして、いつも楽しみを共有できています。
有給休暇取得も、業界的には休みが取りにくいだとか、他のスタッフに気を遣って遠慮しがちというイメージを持たれている方は多いと思います。アズパートナーズでは互いにサポートし合うだけでなく、特にリフレッシュ有給休暇制度（公休と合わせて5日間連続で休暇を取れる制度）取得時は、自ホーム以外のサポートススタッフがいるのでお休みは取りやすい環境ですね。

ここが自慢の福利厚生！

当社は、受験対策講座などさまざまな資格取得を支援する制度が整っています。取得した際の手当もあり、とても魅力的に思っています。私も休日をうまく利用しながら、新たな資格取得とキャリアアップに向けて、勉強を始めたいと考えているところです。

応募・選考について

選考の流れ	【応募・質問・問合せについて】求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。【採用の流れ】１．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて選考の連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．選考 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当者
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	アズハイム東浦和
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒336-0926 埼玉県さいたま市緑区井草4-17-14
交通アクセス	JR武蔵野線「東浦和」駅より徒歩8分

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介護付有料老人ホームアズハイム東浦和（常勤）の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人はアズハイム東浦和が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月14日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。