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ヒューマンライフケア 稲城の湯(生活相談員/正社員)の介護福祉士求人

就業応援制度 常勤 30,000円 支給

東京都稲城市

更新日:2024年11月19日

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【車通勤OK/夜勤なし/日曜定休】生活相談員の募集!年2回の賞与&役職手当あり!現場経験を活かしてキャリアアップ!全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎

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求人情報

求人職種

介護福祉士常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

現場経験を活かして利用者に直接寄り添い、介護のプロとして成長できる職場です。
スタッフ育成や職場環境の向上にも関わり、「介護」「育成」「運営」の得意分野を活かして、所長やブロック長へのキャリアアップも目指せます。

【仕事内容】
生活相談員のお仕事
ご利用者およびご家族への相談援助(電話・訪問対応)
ご利用者との契約締結、サービス担当者会議への出席(同行OJTあり)
介護計画書の作成、サービス提供の連絡や調整(まずはご利用者の把握から)

介護職兼務のお仕事
レクリエーションや季節イベントの企画・運営(ご利用者と一緒に楽しい内容を企画)
介護業務全般、および送迎業務(運転または乗降介助)
各種記録(PC・タブレットを使用)

所長をサポートするお仕事
所長の補佐業務、スタッフへのサポートやフォロー(チームケアを重視)
スタッフ育成、各種会議の企画・運営の補助(本部の年間計画を活用)
ケアマネジャーとの連携や関係作り(報告ツールとしてQRコードを活用)

【ご利用者の状況】(当社デイサービス事業の平均)
要介護の平均介護度:2.1(要支援の比率も高く、イベントが多彩)
一日の平均利用者数:15名~28名(お風呂はリフト設備あり)
送迎範囲:片道20分程度(送迎車は衝突防止装置やカーナビ付き)

【年齢】
64歳以下の方(定年年齢未満の募集)

【必須資格】
介護福祉士
普通自動車免許(AT限定可)※軽または普通自動車での送迎運転業務あり

【必須経験】(以下のいずれかに該当する方)
介護実務経験(3年以上)
介護リーダー経験(1年以上)
生活相談員業務経験(1年以上)
※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。

シフト

08:00~17:00(基本)
※4週8休制

給料例 (常勤)

参考モデル
月給290,000円~320,000円
諸手当内訳
月給290,000円~320,000円
年収430万円~466万円(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む)
※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します
※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています
※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。

【月給/手当内訳】
基本給…180,000円~210,000円
地域手当…32,000円
資格手当…15,000円
処遇改善手当…23,000円
役職手当…20,000円
居住支援特別手当…20,000円
※時間外手当は別途支給(1分単位)

待遇・福利厚生

賞与年2回(6月・12月)※前年度実績2.5~2.6ヶ月
昇給年1回(4月)
社会保険完備
交通費規定内支給(上限50,000円/月)
※自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務2,000円支給)
ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給)
※産育休からの職場復帰:100,000円/保育園・幼稚園入園:500,000円/小学校入学:300,000円/中学・高校入学:200,000円
退職金制度(勤続3年以上)
65歳定年制(再雇用制度あり)
社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
資格取得支援制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助制度
慶弔見舞金制度(結婚祝い・出産祝い・傷病見舞金・災害見舞金など)
会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
永年勤続表彰制度
成功事例報奨金制度
従業員持株会制度
制服貸与
スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
メンタルヘルスなどの相談窓口あり

休日・休暇

月8~10日休み ※年間休日110日
※シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます)
※連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境

年末年始
有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能
出産休暇
育児休暇
慶弔休暇
生理休暇
介護休暇
子の看護休暇

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
ヒューマンライフケア株式会社はグループ全体として『人』に徹底してこだわったサービスを展開しています。全国で200近い介護事業所を運営しながら、ますます加速する介護ニーズに応えるべく、日々サービスの充実に邁進しています!現在では『介護教育事業』や『外国人材開発』などの事業を展開し、社会貢献を目指しています。

<ヒューマンライフケアで働く魅力♪>
(1)ヒューマングループの安定基盤で長く働きやすい!
運営法人であるヒューマンホールディングスの安定基盤で安心して働くことができます。各グループ企業とのコラボレーションイベントもあり、横のつながりも大切にしています!

(2)充実の研修制度でスキルアップを目指せる環境!
入社後は研修や先輩スタッフのフォローで独り立ちまでしっかりサポートしています◎
その後も定期的な研修への参加や資格取得支援制度を活用してスキルアップを目指せます。

(3)スタッフのプライベート充実もしっかりサポート♪
産休や育休取得はもちろん、各種割引制度を利用できる福利厚生など、プライベートも充実!
人を大切にしているヒューマンライフケアのこだわりです。

利用者様に寄り添いながら、あなたの力を発揮しませんか?
事前見学やご相談も受け付けていますので、興味を持っていただけましたら【応募フォーム】よりお気軽にご連絡ください。

ポイント

#生活相談員として所長やスタッフをサポートするお仕事(役職手当支給あり)
今回の生活相談員は、利用者への支援だけでなく、スタッフフォローや施設運営にも関わる大切な役割です。
現場経験を活かしつつ、成長とキャリアを積みたい方を年齢問わず歓迎します。利用者と直接関わり、日々の業務を通じて一緒に歩んでいきましょう!

#生活相談員として働く、5つのオススメPOINT
(1)キャリアアップ:所長やブロック長として年齢を問わずキャリアアップを目指せる環境です。
(2)ステップアップ:在宅介護のプロフェッショナルやケアマネジャーとして新たな道へ進む方もいます。
(3)多彩な経験:日々の業務を通じて柔軟な思考力や問題解決スキルを磨き、幅広い経験が積めます。
(4)職員の育成:チームケアを重視し、スタッフの成長支援を通じて職場環境の向上に貢献します。
(5)新しい挑戦:改善提案や新たな取り組みに積極的で、介護現場にポジティブな変化をもたらせます。

#ヒューマンライフケアならではのスタッフ育成と教育制度
(1)採用時研修:会社理念やマナーを学ぶ基礎研修
(2)指導職研修:会社制度やマネジメントを学ぶ実務研修
(3)フォロー面談と人事考課:キャリアパス制度による支援
(4)コンディションチェック:毎月の自己申告で本部が体調管理をサポート
(5)ケアテクニカルマイスター制度:知識・技術を学び、教えるスキルを認定(社内資格)
(6)認知症KAIGOマイスター制度:認知症の理解・対応技術を認定(社内資格)
(7)年間研修計画:本社計画に基づくスキルアップ支援
(8)資格取得支援制度:公的資格取得を全額補助や割引補助などで支援
(9)介護サービスマニュアル:ISO規準に基づく各種マニュアル

スタッフインタビュー

生活相談員として働くスタッフの声
(1)ヒューマンライフケアで働くやりがい
ご利用者様とコミュニケーションをとりながら一緒にレクリエーションをしたりと楽しく働いています。もちろん楽しいことばかりではなく大変なこともありますが、ご利用者からの「ありがとう」という言葉に日々やりがいを感じています。

(2)ヒューマンライフケアの推しポイント
明るく楽しい職場環境と、子供がいても働きやすい環境が魅力です。

動画メッセージ

ヒューマンライフケア株式会社 介護サービスのご紹介


職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

エントリー

一次面接(事業所責任者)+適性検査

二次面接(エリア責任者)

内定

※一次面接は、施設見学や適性検査などを含め90分程度となる場合があります。時間には余裕を持ってお越しください。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

ヒューマンライフケア 稲城の湯

施設形態

デイサービス・デイケア

所在地

〒206-0802
東京都 稲城市 東長沼1715番4号 ROSE WEST 1階

最寄駅

JR南武線 稲城長沼駅 徒歩 13分

交通アクセス

JR南武線「稲城長沼駅」より徒歩13分

職員数

2,286名(グループ全体)

ヒューマンライフケア 稲城の湯(生活相談員/正社員)の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はヒューマンライフケア 稲城の湯が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月18日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、30,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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