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セントケア夏見小規模多機能（パート）の介護福祉士求人

就業応援制度　パート 15,000円　支給

就業応援制度とは

千葉県船橋市

更新日：2024年11月19日

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【日勤のみ／パート勤務】小規模多機能型居宅介護で介護スタッフの募集！全国的に介護サービスを展開する大手セントケアグループが運営◎昇給あり／正社員登用制度あり／教育制度充実！長く働ける環境が魅力です♪

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求人情報

求人職種	介護福祉士パート
募集雇用形態	パート（週3日以上）夜勤パート
仕事内容	小規模多機能型居宅介護は主に3つのサービスを組合せた在宅介護サービスです。最大29人の登録制となり、通い定員は最大18人、宿泊は最大7人です。自宅でも施設でも顔なじみのスタッフがご提供していきます。ご自宅、施設、地域交流まで一環し、ご提供をするためトータル的に一人ひとりに深く関わることが可能で個々の抱える問題を把握改善する近道ともなります。＜通い＞デイサービスのようにお客様が施設に通いってきていただき介護サービスをご提供します。 ※ご利用は6時～21時までの間、個々のニーズに合わせた時間帯でご利用いただきます。 ※送迎は基本的に個別送迎となり主に軽自動車を使用しています。ご家族様のご協力によりご家族送迎の方もいらっしゃいます。＜泊まり＞ショートステイのようにお客様の状態やご家族の状況に合わせ、宿泊サービスをご提供します。 ※突発的な宿泊にも対応します。＜訪問＞訪問介護同様、お客様のご自宅へ訪問し介護サービスをご提供します。通常の訪問介護と異なり安否確認や服薬確認のみの短時間訪問や巡回訪問も含まれます。基本的に生活援助はほぼございません【応募要件】普通自動車運転免許（AT可）必須 ※資格・経験不問 ※資格取得支援制度利用にて受講料会社負担にて介護資格取得可能（社内規定により条件あり）【歓迎資格】介護福祉士、介護福祉士実務者研修、介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級、介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級
シフト	シフト制 1）07：00～16：00 2）10：00～19：00 3）16：00～翌10：00 ※休憩：（1）（2）1時間、（3）2時間 ※夜勤専従、日勤のみ、短時間勤務も歓迎です！ ※勤務日相談に応じます
給料例 (パート)	時給1,120円～1,712円介護福祉士（実務経験により異なります）　10年以上　1,320円～　 6年以上　1,270円～　 3年以上　1,240円～　 3年未満　1,220円～実務者研修　1,200円～初任者研修　1,170円～無資格　　　1,120円～＜別途支給＞土日祝日出勤手当 50円/時夜勤手当時給×0.25%×6時間+6,000円/回処遇改善一時金年2回支給（5，12月) ＜1夜勤＞介護福祉士 27,350円～29,975円実務者研修 27,000円～初任者研修 26,475円～無資格　　25,600円～
待遇・福利厚生	処遇改善一時金：年2回社会保険完備昇給有制服貸与交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）正社員登用制度あり入社1年経過後無期雇用転換（65歳以上は1年毎の契約更新）研修制度有資格取得支援制度有介護福祉士合格時にお祝いとして支援金支給予防接種補助制度ほっとライン（第3者相談通報窓口）社員割引制度（余暇利用）団体長期障害所得補償　　他
休日・休暇	シフト制出勤日・日数等希望考慮します有給休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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セントケア千葉株式会社は、東証一部上場企業のグループ会社でありセントケアグループの一員です。施設サービスのほか、在宅サービスや福祉用具レンタル、住宅改修など様々な分野で幅広いサービスを展開しています！
スタッフの皆さんが長く働きやすい環境づくりを目指して、それぞれの働き方やライフスタイルが多様に変化する社会に寄り添って多くのニーズに対応できるよう進化を続けています。
お客様やそのご家族様にどうしたら喜んでいただけるのかを一番に考え、私たちと共に奥深い介護を追及してくださる方をスタッフ一同、お待ちしております。

セントケア千葉で働く魅力をご紹介します！

〈介護業界初☆長期所得補償制度あり！〉
病気やけがなどにより長期間にわたり働くことができなくなってしまった場合に、給与を保証する制度です。

〈自己啓発支援を多数ご用意！〉
個人の成長やスキルアップのために、「資格取得援助金」を支給しています。（弊社規程あり）

〈セントケア・グループ余暇利用の支援サービス！〉
充実したお休みを過ごしていただくためにセントケア・グループ限定の支援サービスがあります。
全国の人気ホテル、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステなど、、様々なメニューを設けています。

少しでもご興味のある方は【応募フォーム】よりお問い合わせください。皆様からのご応募をお待ちしております！

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応募・選考について

選考の流れ	【応募・質問・問合せについて】求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。 ※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。【採用の流れ】１．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	セントケア夏見小規模多機能
施設形態	小規模多機能型
所在地	〒273-0865 千葉県船橋市夏見5丁目6-9
最寄駅	JR中央・総武線船橋駅徒歩 19分
交通アクセス	船橋駅北口より（新京成バス）金杉台団地行、船橋グリーンハイツ行、鎌ケ谷大仏行八栄小学校入口下車徒歩1分船橋駅より徒歩19分 <マイカー通勤可・駐車場完備>
職員数	会社全体：1,600名
備考	【事業内容】総合福祉サービス訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援、訪問看護、福祉用具レンタル・販売、住宅リフォーム、デイサービス、認知症対応型デイサービス、ショートステイ、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム

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