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千寿の里 デイサービスセンター(パート)の介護福祉士求人

就業応援制度 パート 15,000円 支給

岐阜県瑞浪市

更新日:2024年11月20日

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【いきいき職場アピール企業◎】デイサービスセンターでの介護スタッフ募集中!週2日~OK◎残業ほぼなし◎介護ICTを活用し、業務負担の軽減に取組中!40代~60代までの世代が活躍中♪

  • 千寿の里 デイサービスセンター(パート)の介護福祉士求人メイン写真1

求人情報

求人職種

介護福祉士パート

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千寿の里 デイサービスセンター(パート)

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募集雇用形態

  • パート(週3日以上)
  • パート(週2日以下)

仕事内容

デイサービスセンターでの介護業務

【業務内容】
送迎
身体介護(入浴介助、排泄介助)
生活援助
その他レクリエーション など

【施設概要】
定員:35名
     
【応募要件】
普通自動車免許

必須経験・スキル

  • 通所介護

シフト

08:15~17:15

※週2日~ご相談ください。

休憩時間

60分

給料例 (パート)

時給:1,108円~1,166円
※無資格者:950円~

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限39,200円/月

待遇・福利厚生

加入保険:法定通り
マイカー通勤可能(駐車場無料)
退職金制度あり(勤務時間数による)
正社員登用制度あり

休日・休暇

日曜日・その他
年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇 など

教育制度

OJT

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「社会福祉法人 千寿会」は、岐阜県瑞浪市と静岡県浜松市に計6事業所、特別養護老人ホーム・デイサービス・ショートステイ・ケアハウス・養護老人ホーム・認可保育園を運営しています。当法人では、未経験から入社して活躍するスタッフから、ベトナムでの介護士育成事業を行うなど世界を股にかけて活躍するスタッフまで様々なスタッフが在籍しております。また、いきいき職場アピール企業として、職員の皆さんが長く安心して働き続けることができる環境を整えています。

今回、「千寿の里 デイサービスセンター」で介護スタッフを募集しております。未経験・ブランクのある方も歓迎しています!子育てに理解のある職場で、のびのび働きませんか♪

【いきいき職場アピール企業◇】
前事業年度の正社員の月平均残業時間が10時間以下!
年次有給休暇の年平均取得日数が10日以上!
パート職員の正社員登用制度あり!
女性の管理職割合が30%以上!

ご興味ある方は【応募フォーム】よりお気軽にお問い合わせください!
みなさまのご応募お待ちしています♪

ストリートビュー

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

社会福祉法人 千寿会 千寿の里デイサービスセンター

施設形態

デイサービス・デイケア

所在地

〒509-6104
岐阜県 瑞浪市 山田町1018-1

交通アクセス

JR中央本線「瑞浪駅」より車で約10分

職員数

企業全体:250名
就業場所:90名

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千寿の里 デイサービスセンター(パート)の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会福祉法人 千寿会 千寿の里デイサービスセンターが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2025年01月19日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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