特別養護老人ホームなでしこ（常勤）の介護福祉士求人

就業応援制度　常勤 30,000円　支給

就業応援制度とは

千葉県松戸市

更新日：2024年11月07日

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★昨年度離職率4.4%！（業界平均は15%）　★ショート夜勤を採用　★年に2回3連休取得制度あり　★賞与年2回支給　★ 介護記録はスマホで簡単・手間なし！

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求人情報

求人職種	介護福祉士常勤
関連求人	介護福祉士障がい者グループホームなでしこ（生活支援員/常勤）介護職特別養護老人ホームなでしこ（常勤）馬橋ケアハウスなでしこ（常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	特別養護老人ホームなでしこでの、利用者様の身体的な介護や見守り業務をお任せします。・ご利用者の日常生活の介助（食事・入浴・排泄等）・健康管理および見守り・シーツ交換・洗濯・レクリエーションやイベントの企画・運営・委員会参加など【特別養護老人ホームなでしこのご紹介】 2012年5月、松戸市中矢切にて開設。従来型(最大50床)、ユニット型(最大40床)、短期入所(最大20床)の合築型となっています。【求める人材】・介護福祉士優遇（専門職手当15,000円）・初任者研修／実務者研修お持ちの方優遇
シフト	早番 07：00～16：00 遅番 13：00～22：00 夜勤 22：00～07：00 ※残業はほとんどありません
給料例 (常勤)	参考モデル月給275,000～300,000円諸手当内訳 ※上記給与は、夜勤手当4回分（1回5000円×月平均4回）を含みます ※通勤手当：実費支給（上限 50,000円/月）【モデル年収（介護福祉士）】 ◆介護職員（入職2年目／27歳） 4,000,000円 ◆ユニットリーダー（入職8年目／32歳） 4,400,000円
待遇・福利厚生	★賞与年2回（6月・12月） ★昇給年1回（4月） ★スマホで簡単に介護記録が取れるシステムを導入済！ ★通勤手当支給（最大5万円/月） ★退職金制度あり ★無料駐車場あり ★マイカー通勤可能（ガソリン代規定により支給） ★昼食300円（栄養士の作るバランスの取れたランチです!） ★自己負担なしで資格取得可能（初任者研修・実務者研修・介護福祉士）※規定あり ★メンタルサポート相談窓口あり。労務士が対応します。 ★各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ★定期健康診断（年2回） ★インフルエンザ予防接種（無料）
休日・休暇	4週8休（シフト制）※基本的には週休2日年間休日111日年2回3連休取得制度あり※3連休×年2回慶弔休暇・看護休暇・介護休暇・有給休暇
教育制度	当法人では、誰もが安心してご入職いただけるよう、職員教育を非常に重視しています。未経験の方はもちろん、中途の方も一定期間の研修期間を設け、段階を踏んで業務を覚えていただきます。研修期間中はマンツーマンで、丁寧に介護指導をいたします。具体的には、入職後すぐに「新入職員研修」を行い、現場に入ってから早番・遅番の日勤業務に慣れていただきます（平均3ヶ月程度）。昼間の業務をある程度理解していただいた後、夜勤研修に入り、一人でお任せできるまで、研修期間を設けます。決して一人で放置するようなことはありません。その他随時行う「介護技術研修」もあり、技術面の不安も日常的に解決できるようにしています。
試用期間	試用期間あり（6ヶ月／条件変更なし）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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★昨年度離職率4.4%！（業界平均は15%）
働きやすい環境整備／明確な人事評価制度など、長く働きやすい制度を整えています！

★年2回・3連休取得制度あり！
プライベートも充実してほしいから、年2回・3連休が取れる制度があります。

★職員の身体の負担を考えてショート夜勤を採用
勤務時間が長いロング夜勤は、体力的な負担が大きくなりがちです。当法人では、夜勤の次の日は公休になっており、十分身体を休めていただけるようシフトを組んでいます。

★介護記録はスマホで簡単に！
職員の負担を軽くするするために、介護記録システムを導入しています。スマホで簡単に記録が取れるので、紙に記載する手間がなく、時間も短縮できています。

★数カ月後のご入職もご調整可能！
今すぐのご転職が難しい方も、お気軽にご相談ください。

★70歳まで正社員で勤務いただけます
腰を据えて活躍していきたい方にもおすすめです。

介護記録はスマホで！

デジタルの介護記録システムを導入しています。
水分や食事、排泄、バイタル等々すべてスマホで記録します。
紙の記録を比べて、手間が削減されて使いやすいと評判です！

若いリーダーが多く、活気があります！

生活相談員を務めている大平さんです。なでしこに入るきっかけは「人と関わる仕事がしたい」との思いから。
「なでしこでは若い職員で活気にあふれているのが特徴です。他の職員とは同期のような感覚で、何か悩みがあれば自然と相談・フォローできる雰囲気があります。」

～豊かな心で自分らしい生活を～

2001年にケアハウスからスタートした当法人では、家族にどんな介護を受けてほしいか、どのようにして介護をする家族の苦労を軽減するか考えた「家族の視点」に重きをおいています。「家庭的な温かさ」を出すべく、ほとんどの職員の服装はみな私服にしています。また、「生活を支えるのは食事」という考えから、自前の厨房で栄養士・調理師を配置しており、職員からも美味しいと好評です！

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職場の環境

若手が多い

ベテランが多い

男性が多い

女性が多い

活気がある

落ち着いている

柔軟な社風

堅実な社風

教育重視

即戦力重視

応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【採用の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接（1次面接：電話／2次面接：対面） ↓ ３．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当　吉本
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	特別養護老人ホームなでしこ
施設形態	特別養護老人ホーム
所在地	〒271-0095 千葉県松戸市中矢切259-1
最寄駅	北総鉄道北総線矢切駅徒歩 15分
交通アクセス	・北総線『矢切駅』徒歩15分・常磐線『松戸駅』バス10分「中矢切」下車徒歩7分
設立	2012年5月
職員数	全体：約90名介護：50名 / 看護：6名 / OT：1名 / PT：1名 / ケアマネージャー：2名 / 管理栄養士：3名 / 栄養士：5名他
関連施設	ケアハウスなでしこ

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