ガーデンコート東松山（訪問介護/パート）の介護福祉士求人

就業応援制度　パート 15,000円　支給

就業応援制度とは

埼玉県東松山市

更新日：2024年10月02日

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【東松山市神明町２丁目】積水化学グループの安定企業が運営する有料老人ホームにて訪問介護スタッフの募集！学歴・経験は不問★訪問介護が初めての方も安心して働ける研修制度がございます◎何でも相談し合える雰囲気が自慢の職場です♪《週1日～OK》

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求人情報

求人職種	介護福祉士パート
募集雇用形態	パート（週3日以上）パート（週2日以下）扶養内パート
仕事内容	有料老人ホームにて訪問介護スタッフの募集！「できるだけ自宅で生活したい」という利用者様のご希望を叶えます。自立された生活を送っていただくことを目指しています。利用者様一人ひとりの意見を尊重しながら、介助や見守りをお願いします。常に、「お客様第一」で行動できる方を大歓迎です♪ 【応募資格】初任者研修・実務研修、ヘルパー2級・1級、介護福祉士の資格をお持ちの方 ※ホスピタリティのある対応ができる方なら、未経験からのスタートもOK！
シフト	06：30～15：30 07：00～16：00 13：00～22：00 ※上記時間内にて時間・曜日・日数ご相談ください
給料例 (パート)	時給・初任者研修修了/2級　1,180円・実務者研修修了/1級　1,200円・介護福祉士　　　　　1,230円 ※通勤手当（社内規定あり）1か月30,000円まで ※介護福祉士かつ経験10年以上の場合賞与時別途手当支給あり（時給者の場合時給約150円相当）
待遇・福利厚生	各種社会保険完備マイカー通勤可能（勤務地により異なる）通勤手当あり資格取得サポート制度あり
休日・休暇	シフト制有給休暇慶弔休暇産休育休
教育制度	資格取得サポート制度キャリアアップ研修管理職研修
試用期間	試用期間2か月（条件変更無し）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	契約期間：12ヵ月（年度更新）

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株式会社ヘルシーサービスは1985年に創業して以来、グループホーム・住宅型有料老人ホーム・小規模多機能ステーションの運営・訪問入浴サービス・訪問介護サービス等を提供して参りました。
2014年には積水化学グループの一員となり、さらなる経営基盤の強化とともに、今後は拠点ネットワークの拡大、施設機能やスタッフの充実など、さらなる高品質なサービスの提供を目指してまいります。

【「積水化学グループ」の「ヘルシーサービス」で働く魅力】
１．安定の経営基盤！安心して働くことができます！
２．経験よりも人柄重視の採用！お仕事に不安がある方には充実の研修制度でしっかりサポートいたします！
３．仕事の悩みは、仲間や先輩に気軽に相談してください♪メリハリをつけて働きたい方にもピッタリの環境です！
４．スタッフ同士の会話が多く、何でも言い合える関係が自慢です！
５．面談では現場の声も発信できる、風通しのいい職場です！
６．残業はほとんどなく、プライベートも充実させられます！
７．イキイキと仕事に打ち込んでいただけるよう、充実の待遇をご用意！無理なく長くご活躍いただけます！
８．社保完備・昇給・賞与・退職金など基本の待遇に加え、資格取得支援制度であなたのスキルアップを応援いたします！

ご応募はもちろん、ご質問も受け付けております。
「応募フォーム」ボタンよりお気軽にお問い合わせください♪

充実の研修・指導体制！
あなたのスキルアップ・キャリアアップを積極支援いたします◎

2014年に積水化学グループの一員として新たなスタートを切った当社。長年の介護事業で培った技術や教育ノウハウに加えて、大手生活関連企業ならではの社会人マナーや能力開発に向けた研修制度など、より充実させて参りました◎
現在の職員数は約660名。出身や年代など様々なメンバーに集まって頂いていますが、皆さん「利用者さんを笑顔にしたい！」という想いは共通。「一緒に悩み、喜びを分かち合える仲間」がいます。
「人財」としてご自身を磨き、キャリアアップできる環境が整っていますので、想いを同じく頑張っていただける方をお待ちしております。

未経験からプロフェッショナルへ！

未経験からスタートした先輩スタッフも、いまでは当社に欠かせない貴重な人材です！
異業種からの転職者も多く、さまざまなバックグラウンドをもつ従業員が活躍中です◎
先輩からのしっかりとした指導、そして各種研修制度でお仕事は着実に身につきます。
資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップを目指せる環境です★

選べる雇用形態

正社員からパート、パートから正社員など雇用形態の変更が可能です！
正社員登用されたパートの方も多数おり、現在はパートタイムスタッフの育成担当として活躍されている方もいらっしゃいます。
正社員はもちろん、パートの方のスキルアップに向けた資格取得支援や研修もございますので、是非、積極的にご活用ください♪

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応募・選考について

選考の流れ	求人に関するご質問などフォーム経由で24時間受け付けております。お気軽にお問合せください。【採用の流れ】１．WEB応募フォームからエントリー「応募フォーム」より求人のお問い合わせをして下さい。エントリー後、電話もしくはメールにて選考の詳細の流れをご案内致します。求人に関するご質問、ご相談もお気軽にどうぞ。 ↓ ２．見学（希望者のみ）事前に見学をされる場合はご相談ください。 ↓ ３．面接資格免許（コピー可）持参面接場所は改めてご連絡させていただきます。 ↓ ４．採用決定 1週間以内に面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
担当者	採用担当者
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	ガーデンコート東松山
施設形態	訪問介護
所在地	〒355-0021 埼玉県東松山市神明町２丁目2-1-5
最寄駅	東武東上線東松山駅徒歩 4分
交通アクセス	東武東上線「東松山駅」より徒歩4分
職員数	法人全体：624名（2023年1月1日現在）
関連施設	グループホームガーデンコート小規模多機能ステーションガーデンコート訪問介護サービス有料老人ホーム居宅介護支援サービス高齢者向け賃貸住宅ウェルライフガーデン

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ガーデンコート東松山（訪問介護/パート）の介護福祉士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人はガーデンコート東松山が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年12月01日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。