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東京都荒川区
更新日:2024年09月30日
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求人職種 | 社会福祉主事任用常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | デイサービスにて生活相談員兼介護スタッフの募集! 【主な仕事内容】 デイサービスは普段、ご自宅で生活されている方が、日中だけ施設へきて活動を行います。 具体的には朝、大きな車に乗ってご自宅へお迎えにあがり、施設へ来て頂きます。 施設へ到着後、お風呂に入ったり、昼食を食べたり、外出したり等、行い夕方、車でお送りいたします。 生活相談員としての業務はご本人・ご家族との面談及び契約、計画・日報等の作成、ケアマネジャー・ご家族への連絡、生活援助全般(ご利用者支援)等を行って頂きます。 【介護の仕事の目的及び介護職員の役割】 介護の仕事の目的は、ご利用者の怪我や病気を治すことではなく、日常生活を支えることが大きな目的です。 介護職員の役割は「なんでもやってあげる」「なんでもしてあげる」ということではありません。 例えるなら介護職員には「メガネ」の存在になることです。「メガネ」とは、目を治す道具ではなく、治せない目の状態を補って日常生活を送れるようにする自助具です。 よってメガネをかけても肝心な目は良くなっていません。私たちが行うことは、「必要な支援を、必要な人へ、必要な分だけ行う」ことです。 【応募資格】 社会福祉士または社会福祉主事の資格をお持ちの方 ※65歳定年 |
シフト | 08:00~17:00(休憩60分) 09:00~18:00(休憩60分) ※シフト制 【勤務曜日】 月・火・水・木・金・土 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 社会保険完備 法人契約会員制保養施設(エクシブ)※箱根離宮等 東京ドーム(巨人戦) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種助成金支給 外部機関によるメンタルヘルスカウンセリング |
休日・休暇 | 年間休日108日(月9日休み) 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業(最長3年まで取得可・男性育児休業実績あり) 子の看護休暇 介護休業(仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得) 介護休暇(仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得) |
試用期間 | 試用期間あり (入社日より3ヶ月経過後の20日まで) 期間中は正社員 基本給199,262円 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
最長3年間の育児休業取得可能な制度を設けています。
男性職員も育児休業を取得しております。
また育児休業だけでなく雇用形態の変更や、配置転換、時短勤務など、柔軟に対応できる体制を整えています。
その為、多くの職員が職場復帰しているのが当社の特徴です。
選考の流れ | 【採用の流れ】 1.「応募フォーム」からご応募・お問合せください。 ↓ 2.面接実施 ↓ 3.採用決定のご連絡 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 ↓ 4.入社 |
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担当者 | 採用担当者 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | デイサービスセンターエンゼルヘルプ荒川 |
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施設形態 | デイサービス・デイケア |
所在地 | |
最寄駅 | 都電荒川線 荒川二丁目駅 徒歩 8分 |
交通アクセス | 都電荒川線「荒川二丁目駅」より徒歩8分 |