株式会社ママスクエア 採用情報
ママスクエアは、従業員の働き方改革を推進する企業様と連携し、“事業所内保育施設”を運営しています。
私たちは、「子どものそばで働ける世の中をあたりまえに」を企業理念に、これまで、キッズスペース併設ワーキングスペースの運営など、
子育てと仕事を両立できる、子どものそばで働ける環境を作ってきました。
子育て、仕事の悩みを熟知しているからこそ、働くパパ・ママの一番の理解者でありたいと思い、
保護者の皆様、そして企業様が、安心して子どもを預けられる保育園の運営を心がけています。
◇◇事業紹介◇◇
子育て中のママが、仕事も子育ても諦めずに過ごせる社会を作りたいと思い、各事業に取り組んでおります。
■保育事業
大手クライアント企業と連携し、子育て世代従業員が利用可能な「事業所内保育施設」を運営しています。ママ達が安心して働ける社会のため、子どもたちの成長と発達を支援し、安心できる質の高い保育環境を目指しています。
■オフィス向けキッズスペース運営事業
子連れで出社できるキッズスペース付ワーキングスペースを運営しています。キッズスペースでは、専門のキッズスタッフがお子さまをお預かりし、楽しい遊びや季節の工作、読み聞かせなど行っています。キッズスペースとワーキングスペースはガラスで仕切られていますので、お子さまもママも、お互いを確認でき安心です。
■BPO事業
ママ達の柔軟な対応力、責任感を活かしたコールセンター業務や、営業事務サポートなどのBPO事業を行っています。時短勤務や子連れ出勤が可能なので、ご自身のライフスタイルにあわせた働き方が可能です。
■マーケティングリサーチ事業
顔が見えるママ従業員を起点とした調査。気軽にクイックに始められるファストアンサー、 ママ視点での手厚いサポートと積極的なママ回答者の回答が得られるアンケート・インタビュー、 事前調査・事後施策具体化等含むコンサルティングの4つのサービスを提供します。
その他
女性活躍を推進する行政連携事業、ママスクエアの仕組み・ブランド・ノウハウをご提供し、事業運営いただくFC事業など、さまざまな事業を行っております。
◇◇クレド CREDO ◇◇
当社は、「“子どものそばで働ける世の中”を当たり前にすること。」というミッションのもと、
以下に掲げる5つの行動指針で日々、従業員ひとりひとりが業務に取り組んでいます。
01 笑顔 ~子どもたちの笑顔のために~
子どもが笑顔でいるためには、ママが心身共に、健全で笑顔でいることがとても大切。それが、子育てしやすい世の中の実現につながると考えています。子どもの笑顔を増やすために、ママの笑顔であふれる社会を創ります。
02 0→1(ゼロイチ) ~社会へのイノベーション~
ママスクエアは、社会課題解決をする企業です。まだ社会にない“0-ゼロ”から“1-イチ”を、「全員」で創りあげています。私たちは、0から1という困難にあえて挑み、常に「ゼロイチ」というスタートラインにいることを自覚し、毎日の業務姿勢とします。
03 自立 ~“ママシップ”を発揮し続ける~
私たちは、ママ業の他にもたくさんの顔を持ち、それぞれのコミュニティで、役割や仕事があります。多様なコミュニティで、活躍しているママだからこそ、「すべては私におきているコト」と、ママならではの主体性、“ママシップ”を持ち、自立的に自発的に物事に取り組みます。
04 チーム ~同じミッションに向かう~
ママみんなの力は、無限大。私たちは単なるグループにはなりません。ママの力を“チーム”として大きな成果に変え、全員でママの社会的価値を上げ続けます。
05 チャレンジ ~勇気を出して挑戦するから自信になる~
子どもは親の背中を見て育ちます。ブランクや未経験は克服しようとする気持ち次第。今日の失敗は、明日の自信。チャレンジし続け、学び、成長します。
06 感謝 ~エブリデイ、エブリタイム、「ありがとう」~
ママスクエアはたくさんの人と企業の期待と支えがあって、成り立っています。それらの期待に応え、関わるすべての人に感謝を忘れずに、「すみません」ではなく「ありがとう」を言葉にします。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
◇◇ママスクエア保育園の保育方針◇◇
☘保育目標☘
自分自身を大切にする子ども
自分の想いや表現に自信を持つことができる子ども
\以下4つの育みを大切にしています/
☘自己肯定感の育み
生涯を通して幸せに生きることが出来る素地を養えることができる子ども
☘主体性の育み
自ら考え、遊び、学ぶことができる子ども
☘共感力の育み
他者を認め、相手を思いやることのできる子ども
☘表現力の育み
自分の考えや気持ちを伝えることができる子ども
◇◇ママスクエアほいく お仕事の魅力◇◇
1、少人数制 で、一人ひとりとしっかり向き合える保育
2、安心の人事制度で、無理なく 働きやすい職場環境
(ママスクエアグループ)
3、保育施設は、大手企業の事業所内 に設置
4、豊富な研修プログラム(内部、外部研修プログラム)
5、保育士資格支援制度
6、昇格、ジョブチェンジ制度
※ママスクエアグループの事務などへのチャレンジも可能
7、入社時検診※雇用形態不問
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
子どもたちの未来を育てる尊い仕事に、一緒に取組みませんか?
保育の仕事は、子どもたちの心と身体の成長をサポートする重要な役割を担っています。
ママスクエアでは、愛情あふれる環境で子どもたちがのびのびと成長できるよう、
一人ひとりに向き合う保育を心がけています。
子どもたちの心には、はじける笑顔や成長の喜びがあふれており、
その一部になれることは、私たちにとっても、喜びです。
子どもたちの成長を見守り、明るい未来へ導くお手伝いをしませんか?
仲間たちと共に成長し、やりがいを感じられる環境でお待ちしています。
ママスクエア 公式Instagram
https://www.instagram.com/mamasquare_official/
ママスクエア保育採用 公式Instagram
https://www.instagram.com/mamasquare_hoiku_recruit/
アルバム
職場の環境
事業所情報
事業所名 | 株式会社ママスクエア コトフィス新国際ビル |
---|---|
施設形態 | 保育園 |
所在地 | 〒100-0005 東京都 千代田区 丸の内3-4-1 新国際ビル1階 |
最寄駅 | JR山手線 有楽町駅 徒歩 2分 |
交通アクセス | ・JR「有楽町」徒歩2分 ・東京メトロ「有楽町」直結 |
設立 | 2018年4月 |
インタビュー
役職:調理統括マネージャー
ママスクエアで働き始めたきっかけは何ですか?
娘達が幼稚園に行くようになり、自分自身のリフレッシュと隙間時間の有効活用のため、働くことを考えました。
家庭を第一にという想いがありましたので、なかなか新しい一歩を踏み出せずにいましたが、TVでママスクエアを知り、会社理念に心を打たれ応募を決めました。
ママスクエアで実際に働いてみて、よかったことはありますか?
一番良かったことは、背伸びせず、卑下もせず、等身大の自分に自信を持たせてくれる環境で働けていることです。
子育ての大変さがわかり合える同僚、上司も子育て奮闘中という環境が自分の励みと支えになっています。
また、栄養士も子どもたちと密に関わることができるので、食育活動や食事介助を通し目の前で成長する姿を感じられることもやりがいに感じています。
ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?
当時、子どもが4人いました。先のことを考えると、働きたい気持ちがありましたが、我が子の可愛い時期にそばにいたいという気持ちもあり、保育園などへ預けることに迷いがありました。そんな時に友人を介して、「自分も大好きな保育の仕事をしながら働けて、我が子の成長もそばで見ていられる」というママスクエアの存在を知りました。欲張りな私には、大変魅力的に感じ、この友人からの話をきっかけに応募を決意しました。
ママスクエア保育園で働いてみて、よかったことはありますか?
様々な経験をしている先生たちと日々の保育活動を相談したり、話し合いながら情報共有したりすることで、より良い保育を目指していけると感じています。
先生たちの意見が聞ける場でもあり、自分の意見も話せる毎月のミーティングは、とても勉強になっています。また、保育士としてのスキル向上を図りながら、いい雰囲気の中で毎日とても楽しく働くことができています。それは、共に働く先生たちの優しさや温かさ、皆でフォローし合える環境があるからだと思います。そして、何より、「可愛い子どもたちにたくさん元気をもらえる!」「我が子の成長も間近で感じられる!」贅沢な限りです。
プライベートでは、現在子どもが5人いる私には、シフトの融通が必要不可欠です。会社の制度や園長の配慮などにとても助かっています。ママスクエアで働いていて良かったと日々実感しています。
ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?
保育士資格・幼稚園教諭の免許を取得できる大学に在学中、就職活動をしていたところ、ドンキッズの求人を見つけました。自宅から近く、通勤しやすいこと、また小規模の保育施設という点に惹かれ、応募しました。
子ども一人ひとりと丁寧な関わりができる園への就職を希望していたので、自分にぴったりの場所が見つかった!という気持ちでした。
ママスクエア保育園で働いてみて、よかったことはありますか?
小規模の施設なので、子ども一人ひとりに対し丁寧に寄り添うことができ、日々成功や反省を繰り返しながら、子どもの成長を通してやりがいを実感しています。また会社や上司が自分のやりたい保育の実現をサポートしてくれるので、自分の意見が保育に生かせるところは、やりがいや自分自身の成長を感じるポイントになっています。
勤務時間内で仕事に取り組めるため、持ち帰りの仕事や残業がなく、希望の休みも取りやすいので、プライベートもしっかり充実させることができます。休日には思いきりお出かけや趣味を楽しみ、リフレッシュできるからこそ、仕事の日も頑張ろうと気持ちを切り替えることができます。
ママスクエアは近隣に施設が複数あり、他園との交流もあります。それぞれの園の特性を知ることができたり、他園の先生の保育を学ぶ機会があったり、さらには色んな子どもと出会うこともできたりします。それを自分の園や保育に生かせるところ、そういった声も反映してもらえることも魅力だと思っています。
求人一覧
企業主導型保育施設/少人数保育園で事務スタッフ(契約社員)を募集!/子ども好きな方歓迎!/マイカー通勤OK!/子どもたちの成長を見守り、明るい未来へ導くお手伝いをしませんか?【足立区梅島】
【3月末までの期間限定!】赤坂で働く♪駅直結オフィスビル内/オシャレな企業主導型保育施設の保育園事務スタッフ(パート)募集!/土日祝休み♪/子どもたちの成長を見守り、明るい未来へ導くお手伝いをしませんか?【千代田区永田町】
【年間休日125日♪】複数の保育園を担当する給食調理リーダー(栄養士)を募集/「食」で子どもの成長をサポート♪/子ども好き◎資格・経験を活かして働きたい方◎マネジメントに興味をお持ちの方◎ママファースト企業で活躍しませんか!
【年間休日125日♪】複数の保育園を担当する給食調理リーダー(管理栄養士)を募集/「食」で子どもの成長をサポート♪/子ども好き◎資格・経験を活かして働きたい方◎マネジメントに興味をお持ちの方◎ママファースト企業で活躍しませんか! …
【4月末までの期間限定】企業主導型保育施設/少人数保育園で事務スタッフ(契約社員)を募集!/書類作成や申請業務/産休代替/マイカー通勤OK!【草加市栄町】
【企業主導型保育施設】定員19名/小規模保育園の保育士さん募集!/週2日~OK◎/未経験・ブランクのある方・潜在保育士の方も大歓迎!/少人数の保育園で 子ども一人ひとりと向き合う保育をしませんか【綾瀬市大上】
【企業主導型保育施設/お子様連れ勤務可☆】少人数保育園の調理スタッフ(栄養士)の募集/病院調理経験者多数活躍/9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪【足立区中央本町】
【企業主導型保育施設/お子様連れ勤務可☆】少人数保育園の調理スタッフ(調理師)の募集/病院調理経験者多数活躍/9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪【足立区中央本町】
【企業主導型保育施設】病院調理経験者多数活躍/少人数保育園の調理スタッフ(管理栄養士)の募集/9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪お子様同伴出勤相談可!【川崎市宮前区馬絹】
【企業主導型保育施設】病院調理経験者多数活躍/少人数保育園の調理スタッフ(調理師)の募集/9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪お子様同伴出勤相談可!【川崎市宮前区馬絹】
【企業主導型保育施設】病院調理経験者多数活躍/お子様の笑顔が見られる!少人数保育園の調理スタッフ(調理師)の募集!9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪【草加市栄町】
扶養内OK!/病院調理経験者多数活躍中!/9~14時×週2~3日/少人数/企業主導型保育施設の給食調理スタッフ募集!「有楽町駅」から徒歩2分で通勤もラクラク♪【千代田区丸の内】
扶養内OK!/病院調理経験者多数活躍中!/9~14時×週2~3日/少人数/企業主導型保育施設の給食調理スタッフ募集!「有楽町駅」から徒歩2分で通勤もラクラク♪【千代田区丸の内】
扶養内OK!/病院調理経験者多数活躍中!/9~14時×週2~3日/少人数/企業主導型保育施設の給食調理スタッフの募集!「有楽町駅」から徒歩2分で通勤もラクラク♪【千代田区丸の内】
【企業主導型保育施設/お子様連れ勤務可☆】少人数保育園の調理スタッフ(管理栄養士)の募集/病院調理経験者多数活躍/9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪【足立区中央本町】
【企業主導型保育施設(定員19名)】保育士の募集!扶養内OK!週3日~、1日2時間~OK/車通勤OK!ブランク・未経験歓迎/希望シフト制でお休み取りやすさ◎【川崎市宮前区馬絹】
【企業主導型保育施設】定員19名の小規模保育園/子育て支援員募集!/週2日~OK◎/マイカー通勤可・無料駐車場完備!/【足立区中央本町】
【企業主導型保育施設】病院調理経験者多数活躍/少人数保育園の調理スタッフ(栄養士)の募集/9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪お子様同伴出勤相談可!【川崎市宮前区馬絹】
【企業主導型保育施設(定員19名)】子育て支援員の募集!扶養内OK!週2~OK/車通勤OK!ブランク・未経験歓迎/希望シフト制でお休み取りやすさ◎【川崎市宮前区馬絹】
【企業主導型保育施設】定員19名の小規模保育園/保育士募集!/週2日~OK◎/マイカー通勤可・無料駐車場完備!/未経験・ブランクのある方・潜在保育士の方も大歓迎!【足立区中央本町】
<3月末までの期間限定>お子様同伴出勤相談可!/病院調理経験者多数活躍中!/週2からOK!/少人数/企業主導型保育施設の給食調理スタッフ募集!溜池山王から駅直結!通勤もラクラク♪【赤坂・千代田区永田町】
【企業主導型保育施設でのお仕事】保育補助メインの看護師/平日・日勤のみ◎/未経験OK/お子様連れ勤務相談OK♪看護師資格を活かしてお仕事しませんか【千代田区丸の内】
<3月末までの期間限定>お子様同伴出勤相談可!/病院調理経験者多数活躍中!/週2からOK!/少人数/企業主導型保育施設の給食調理スタッフ募集!溜池山王から駅直結!通勤もラクラク♪【赤坂・千代田区永田町】
【企業主導型保育施設】病院調理経験者多数活躍/お子様の笑顔が見られる!少人数保育園の調理スタッフ(栄養士)の募集!9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪【草加市栄町】
【企業主導型保育施設】病院調理経験者多数活躍/お子様の笑顔が見られる!少人数保育園の調理スタッフ(管理栄養士)の募集!9~14時固定でワークライフバランス◎車通勤OK♪【草加市栄町】
【年間休日125日♪】企業内の保育所で園長を募集!園長未経験でもOK!保育経験が活かせます♪ゆとり保育が魅力の企業主導型保育所です◎【綾瀬市大上】
【年間休日125日♪】企業内の保育所で園長を募集!マイカー通勤OK!本部の手厚いサポートあり♪ゆとり保育が魅力の企業主導型保育所です◎【綾瀬市大上】
【小規模保育園(定員19名)】保育士の募集!◎マイカー通勤可・無料駐車場完備!未経験・ブランクのある方も歓迎!《有給休暇取得率100%!年間休日125日》
【企業主導型保育施設】定員19名/小規模保育園/フルタイム保育士の募集!/マイカー通勤可・無料駐車場完備!/未経験・ブランクのある方・潜在保育士の方も大歓迎!【綾瀬市大上】
【企業主導型保育施設】定員19名/小規模保育園の保育士募集!/扶養内OK◎/マイカー通勤可・無料駐車場完備!/未経験・ブランクのある方、潜在保育士の方も大歓迎!【草加市栄町】
【企業主導型保育施設】常勤保育士募集!/年休125日!ワークライフバランス◎の働きやすい環境です!マイカー通勤OK!少人数の保育園で子ども一人ひとりと向き合う保育をしませんか【足立区梅島】
株式会社ママスクエアに関するよくある質問
職場の環境や雰囲気はどうですか?
若手、ベテランのバランスがよく、落ち着きがある雰囲気の職場です。また、スタッフの男女比では女性が多いという特徴があります。
現在どの職種の求人を掲載していますか?
株式会社ママスクエアでは現在、看護師1件、一般事務3件、保育士9件、その他2件、管理栄養士6件、調理師/調理員4件、栄養士6件の求人を掲載しています。